提供劳务者受害责任纠纷 （2015）吕民一终字第158号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。受害人对同一损害的发生或者扩大有故意、过失的，可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。本案中，被上诉人系上诉人雇佣的司机，被上诉人在从事雇佣活动中被高温油气致伤，上诉人应承担赔偿责任。但被上诉人在加油的过程中，作为完全民事行为能力人未尽到自己的安全注意义务，存在过失，应减轻上诉人的赔偿责任。一审法院认定，上诉人承担80%的赔偿责任，被上诉人承担20%的责任，符合法律的规定，本院予以确认。上诉人主张被上诉人擅自加油致伤应承担主要责任的上诉请求，因无证据证实被上诉人擅自加油操作错误的证据，故对其上诉请求，本院不予支持。关于被抚养人生活费，被上诉人父母有五个子女，其应承担1／5的抚养义务，但被上诉人的被抚养人包括其父亲和母亲二人，故一审法院认定其应承担2／5的抚养义务是正确的。综上，一审认定事实基本正确、适用法律正确、判决得当。故依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费1174元，由上诉人董甲负担。本判决为终审判决。审　判　长　　薛少烈审　判　员　　张晓艳代理审判员　　吕　

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。受害人对同一损害的发生或者扩大有故意、过失的，可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。本案中，被上诉人系上诉人雇佣的司机，被上诉人在从事雇佣活动中被高温油气致伤，上诉人应承担赔偿责任。但被上诉人在加油的过程中，作为完全民事行为能力人未尽到自己的安全注意义务，存在过失，应减轻上诉人的赔偿责任。一审法院认定，上诉人承担80%的赔偿责任，被上诉人承担20%的责任，符合法律的规定，本院予以确认。上诉人主张被上诉人擅自加油致伤应承担主要责任的上诉请求，因无证据证实被上诉人擅自加油操作错误的证据，故对其上诉请求，本院不予支持。关于被抚养人生活费，被上诉

山西省吕梁市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）吕民一终字第158号上诉人（原审被告）董甲，男，1973年5月5日生，汉族，山西省孝义市下栅乡南庄村人。委托代理人延锁平，山西远志律师事务所律师。被上诉人（原审原告）冯乙，男，1989年6月13日生，汉族，山西省孝义市兑填镇石践村人。上诉人董甲因与被上诉人冯乙提供劳务者受害责任纠纷一案，不服山西省孝义市人民法院（2014）孝民初字第217号民事……