追索劳动报酬纠纷 （2019）渝0107民初19279号
裁判要旨
被告经本院传票传唤，在本院限定的期间内既不提交答辩状又不到庭应诉是对自己诉讼权利的放弃，本院可以依据庭审查明的事实依法作出缺席判决。 根据谁主张谁举证的原则，原告举示的《证明》有被告公司法定代表人胡绍荣的签名和捺印，被告未到庭对该份证明的真实性进行说明，应承担相应的举证责任。 《证明》中载明了原告的工作情况，本院结合原告的陈述，对该份《证明》予以采信，对原被告存在劳动关系的事实予以确认。 《证明》中载明的欠付工资起始期间和工资标准与原告陈述的入职时间和工资标准基本印证，鉴于被告未到庭举示相应工资发放的证据，且原告主张的标准低于当年度本市职工社平工资标准，故本院对原告的入职时间为2018年12月1日、工资标准为3200元/月均予以确认。 被告作为用人单位，负有管理职责，对员工离职手续的签办应当承担相应举证责任。 被告未举示证据证明原告的离职情况，本院对原告陈述的自己于2019年1月16日开始未上班，原被告解除劳动关系予以确认。 被告作为用人单位，负有管理职责，应当对员工劳动报酬的发放承担相应举证责任。 被告未到庭举示相应证据证明已向原告发放了2018年12月1日至2019年1月15日的工
摘要
王旭涛与龙汇企业管理集团有限公司追索劳动报酬纠纷一审民事判决书
正文（节选）
重庆市九龙坡区人民法院民 事 判 决 书（2019）渝0107民初19279号原告：王旭涛，男，汉族，1996年2月13日出生，住重庆市奉节县。 被告：龙汇企业管理集团有限公司。 住所地：重庆市九龙坡区石新路白鹤村2号3层C314室，统一社会信用代码91500107MA5YN2K13X。 法定代表人：胡绍荣，该公司执行董事长。 委托代理人:王国洪，该公司工作人员。 原告王旭涛诉被告龙汇企业管理集团……