劳动争议 （2017）豫06民终542号

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条之规定：“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。”《中华人民共和国社会保险法》第十六条之规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”劳动者向用人单位主张赔偿损失的前提是其无法享受社会保险待遇，而社会保险待遇的享受必须符合法定条件，即享受养老保险待遇需达到法定退休年龄且累计缴费满十五年。本案中苏铁伟尚未达到法定退休年龄，其还不能享受养老保险待遇，故其主张鼎鑫公司赔偿其损失于法无据。综上，苏铁伟要求鼎鑫公司赔偿其养老保险金损失20,000元不符合法律规定，不予支持。判决：驳回苏铁伟的诉讼请求。案件受理费10元，由苏铁伟负担。二审中，双方当事人未提交新的证据。双方当事人对一审认定事实无异议，本院予以确认。本院认为：当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实应当提供证据加以证明，未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，苏

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条之规定：“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。”《中华人民共和国社会保险法》第十六条之规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”劳动者向用人单位主张赔偿损失的前提是其无法享受社会保险待遇，而社会保险待遇的享受必须符合法定条件，即享受养老保险待遇需达到法定退休年龄且累计缴费满十五年。本案中苏铁伟尚未达到法定退休年龄，其还不能享受养老保险待遇，故其主张鼎鑫公司赔偿

河南省鹤壁市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫06民终542号上诉人（原审原告）：苏铁伟，男，1963年4月20日出生，汉族，住山东省东明县。委托诉讼代理人：李卫生，鹤壁市法律援助中心指派鹤壁市淇滨区长江法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：鹤壁市鼎鑫劳务有限公司，住所地鹤壁市淇滨区九州路瑞奇大厦413室。法定代表人：郭廷洲，该公司总经理。委托诉讼代理人：苗森，河南谦荣律师事务所律……