劳动争议 (2019)湘31民终1569号

案号
(2019)湘31民终1569号
法院
湖南省湘西土家族苗族自治州中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
湖南省
裁判日期
2019-11-26

裁判要旨

本案系劳动争议纠纷,双方诉争的焦点是:原、被告之间是否存在劳动关系。首先,从1988年3月开始到2019年4月底,原告一直在被告处从事清扫卫生工作,被告给其发放工资,且逐渐增加工资。虽原告在被告处工作时间长,且未间断,但原告与被告不具有隶属关系,其工作时间相对自由,具有随意性,不是全日制的;其不需要遵守被告制定的各项劳动规章制度和接受被告的年终考核考评;其提供的劳动不是被告单位业务的组成部分。因而其与被告不存在劳动关系,只是劳务关系。其次、原告诉请判决被告限期为原告建立社会养老保险关系并为原告一次性补交社会养老保险费用属于行政管理范畴,不属于人民法院的受案范畴。综上,原告与被告不存在劳动关系,且原告的诉讼请求5属于行政管理范畴,不属于人民法院的受案范畴;原告其他诉讼请求2,无事实和法律依据,该院不予支持。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定,判决如下:驳回原告石六勇的诉讼请求。案件受理费10元,减半收取5元,由原告石六勇负担。二审中,被上诉人提交了有一份

摘要

本案系劳动争议纠纷,双方诉争的焦点是:原、被告之间是否存在劳动关系。首先,从1988年3月开始到2019年4月底,原告一直在被告处从事清扫卫生工作,被告给其发放工资,且逐渐增加工资。虽原告在被告处工作时间长,且未间断,但原告与被告不具有隶属关系,其工作时间相对自由,具有随意性,不是全日制的;其不需要遵守被告制定的各项劳动规章制度和接受被告的年终考核考评;其提供的劳动不是被告单位业务的组成部分。因而其与被告不存在劳动关系,只是劳务关系。其次、原告诉请判决被告限期为原告建立社会养老保险关系并为原告一次性补交社会养老保险费用属于行政管理范畴,不属于人民法院的受案范畴。综上,原告与被告不存在劳动关系,

正文(节选)

湖南省湘西土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2019)湘31民终1569号上诉人(原审原告):石六勇,女,1950年1月3日出生,苗族,住湖南省。委托诉讼代理人:周树辉,湖南董艺律师事务所律师。被上诉人(原审被告):吉首大学师范学院,住所地:吉首市雷公井10号。法定代表人:刘保国,该学院书记。委托诉讼代理人:彭清燕(该学院职工),女,1970年2月1日出生,土家族,现住湖南省。上诉人……