劳动争议 （2021）皖01民终970号

本案的争议焦点在于宗升钱与安农大驾校之间是否存在劳动关系。所谓劳动关系，是指由用人单位提供生产资料，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取劳动报酬并受劳动法保护而产生的劳动者与用人单位之间的法律关系。劳动者主张与用人单位存在劳动关系，则应当举证证明其遵守用人单位规章制度、受用人单位劳动管理、从事的是用人单位安排的工作，用人单位给付劳动报酬。本案中，结合双方的陈述及证据可以看出，宗升钱个人出资购买教练车并自行承担教练车的保险费、维修费、加油加气费等，学员亦由宗升钱自主招生、自行培训。安农大驾校收取考试保险费和管理费等费用之后，剩下的学员学费返还给宗升钱，考试保险费由安农大驾校交给车管所，管理费为安农大驾校收取。对安徽农业大学关于银行交易明细中显示的工资结算款项，实际为安农大驾校结算后返还的学员学费的主张，该院予以认可。宗升钱的日常工作由其自行安排，不受安农大驾校的安排管理，劳动工具由宗升钱自行购买，劳动成果不受安农大驾校的考核管理，双方之间不存在劳动法上的隶属关系，不符合劳动关系的特征。宗升钱基于劳动关系而提出的各项请求依法不能成立。同时，宗

本案的争议焦点在于宗升钱与安农大驾校之间是否存在劳动关系。所谓劳动关系，是指由用人单位提供生产资料，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取劳动报酬并受劳动法保护而产生的劳动者与用人单位之间的法律关系。劳动者主张与用人单位存在劳动关系，则应当举证证明其遵守用人单位规章制度、受用人单位劳动管理、从事的是用人单位安排的工作，用人单位给付劳动报酬。本案中，结合双方的陈述及证据可以看出，宗升钱个人出资购买教练车并自行承担教练车的保险费、维修费、加油加气费等，学员亦由宗升钱自主招生、自行培训。安农大驾校收取考试保险费和管理费等费用之后，剩下的学员学费返还给宗升

安徽省合肥市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）皖01民终970号 上诉人（原审原告）：宗升钱，男，1984年2月22日出生，汉族，住安徽省合肥市蜀山区。 委托诉讼代理人：陶良谊，安徽林达律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：安徽农业大学，住所地安徽省合肥市长江西路**。 法定代表人：夏涛，校长。 委托诉讼代理人：邹鸿，安徽金华安律师事务所律师。 上诉人宗升钱因与被上诉人安徽农业大学劳……