劳动合同纠纷 （2015）佛中法民四终字第986号

本案系劳动合同纠纷。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定：当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。法院依据双方当事人提供的证据和法律规定，居中裁判。当事人向法院申请调查证据应当依照法律提出申请；法院经审查认为申请不符合法律规定或无调查收集必要的，不予准许。经查，由于没有足够理由证实需要调取的证据是当事人不能自行收集和具有调查必要性，原审法院对潘冬平调查取证未准许并无不当。归纳双方当事人的观点，本案二审仍存在下列争议焦点。一、关于2014年7月份工资问题。潘冬平主张2014年7月份工资应为3800元，其月平均工资为3800元以上；一审时潘冬平提交照片一张予以佐证。而祥龙公司辩称潘冬平2014年7月份工资为2217元，一审时提交2014年7月份工资表予以证实，但潘冬平并未签名确认。经查，潘冬平提交的照片未能显示拍摄时间、地点，又无潘冬平的名称记载，不能证实该照片来源，原审法院对该照片不予采信正确，认定潘冬平提交的证据不足以证明其2014年7月份的工资为3800元并无不当。祥龙公司举证的2014年7月份的工资表与潘冬平确认的2014年2月至5月、2014年8月至12月工资表的

本案系劳动合同纠纷。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定：当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。法院依据双方当事人提供的证据和法律规定，居中裁判。当事人向法院申请调查证据应当依照法律提出申请；法院经审查认为申请不符合法律规定或无调查收集必要的，不予准许。经查，由于没有足够理由证实需要调取的证据是当事人不能自行收集和具有调查必要性，原审法院对潘冬平调查取证未准许并无不当。归纳双方当事人的观点，本案二审仍存在下列争议焦点。一、关于2014年7月份工资问题。潘冬平主张2014年7月份工资应为3800元，其月平均工资为3800元以上；一审时潘冬平提交照片一张予以佐证。而祥龙公司辩称潘

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）佛中法民四终字第986号上诉人（原审原告）潘冬平，男，汉族，住江西省赣州市龙南县，公民身份号码×××3619。被上诉人（原审被告）佛山市祥龙陶瓷有限公司，住所地广东省佛山市禅城区。法定代表人罗志勤。委托代理人李宛钊，女，汉族，××年××月××日出生，住广东省佛山市南海区。上诉人潘冬平因与被上诉人佛山市祥龙陶瓷有限公司（以下简称祥龙公司）劳动合同……