劳动合同纠纷 （2019）沪01民终11394号

在卷的离职员工薪资结算双向承诺协议书载明，公司承诺分十二期支付宋海龙薪资、报销共计12万元；如果公司不按照承诺在规定的期间付款，宋海龙可向劳动部门提出仲裁和申诉，执行协议，公司付清后双方再无任何纠纷。然上海慧升智能科技股份有限公司并未如期支付系争款项。仲裁中，宋海龙要求公司支付薪资及报销12万元，公司亦明确同意支付前述款项，一、二审中公司又主张不应支付，鉴于其未能提供充分的证据证明本案存在胁迫、显失公平,或错误认识等情形，故本院对该主张不予支持，并对前述金额予以确认。据此，上海慧升智能科技股份有限公司的上诉请求，不能成立，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费人民币10元，由上诉人上海慧升智能科技股份有限公司负担。本判决为终审判决。审判长　　顾慧萍审判员　　杨　力审判员　　谷玉琴二〇一九年十一月一日书记员　　蒋　静附：相关法律条文《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、

在卷的离职员工薪资结算双向承诺协议书载明，公司承诺分十二期支付宋海龙薪资、报销共计12万元；如果公司不按照承诺在规定的期间付款，宋海龙可向劳动部门提出仲裁和申诉，执行协议，公司付清后双方再无任何纠纷。然上海慧升智能科技股份有限公司并未如期支付系争款项。仲裁中，宋海龙要求公司支付薪资及报销12万元，公司亦明确同意支付前述款项，一、二审中公司又主张不应支付，鉴于其未能提供充分的证据证明本案存在胁迫、显失公平,或错误认识等情形，故本院对该主张不予支持，并对前述金额予以确认。据此，上海慧升智能科技股份有限公司的上诉请求，不能成立，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2019）沪01民终11394号上诉人（原审原告）：上海慧升智能科技股份有限公司，住所地上海市闵行区虹梅南路3509弄88号第二幢201室。法定代表人：徐焱。委托诉讼代理人：何农，上海金英律师事务所律师。委托诉讼代理人：沈聿旸，上海金英律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）：宋海龙，男，1981年2月3日生，汉族，户籍地陕西省扶风县。委托诉讼代理人：马建……