追索劳动报酬纠纷 （2015）大民五终字第72号

本案为劳动合同纠纷。对于原告提出要求被告支付2012年10月22日至2013年9月22日未签订书面劳动合同二倍工资22，000元的诉讼请求。本院认为，劳动者与用人单位建立劳动关系起一个月内应当签订书面劳动合同。如超过一个月仍不签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。原告2012年9月22日入职，被告应自2012年10月21日起与原告签订书面劳动合同。被告未提供证据证明与原告签订了书面劳动合同，故原告请求2012年10月22日至2013年9月22日未签订书面劳动合同二倍工资差额22000元的诉讼请求，本院予以支持。对于原告提出要求被告支付2012年9月22日至2013年9月20日休息日加班费以及2012年9月22日至2013年9月20日延长工作时间加班费、支付2012年9月22日至2013年9月20日法定节假日加班费的诉讼请求。本院认为，根据《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条，劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。庭审中，原告未提供充分证据证明其存在延时、休息日、节假日加班的事实，故对原告的该项主张，于法无据，本院不予支持。对于原告提出要

本案为劳动合同纠纷。对于原告提出要求被告支付2012年10月22日至2013年9月22日未签订书面劳动合同二倍工资22，000元的诉讼请求。本院认为，劳动者与用人单位建立劳动关系起一个月内应当签订书面劳动合同。如超过一个月仍不签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。原告2012年9月22日入职，被告应自2012年10月21日起与原告签订书面劳动合同。被告未提供证据证明与原告签订了书面劳动合同，故原告请求2012年10月22日至2013年9月22日未签订书面劳动合同二倍工资差额22000元的诉讼请求，本院予以支持。对于原告提出要求被告支付2012年9月22日至2013年9月20日休息日

辽宁省大连市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）大民五终字第72号上诉人（原审被告）：大连铭伯汽车修配市场有限公司，住所地大连市甘井子区周北路12号。法定代表人：孙岩，该公司总经理。委托代理人：林帅，辽宁正然律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：魏素萍。委托代理人：王忠鑫。原审原告魏素萍与原审被告大连铭伯汽车修配市场有限公司（以下简称铭伯汽车修配市场）追索劳动报酬纠纷一案，大连市甘井子区人民……