劳动争议 （2016）鲁08民终4700号

本案争议焦点：一、被告主体是否适格。二、被告是否应为原告重新办理退休手续及相关的退休费及经济损失是否应该支付。三、被告是否应该支付原告1998年8个月的工资。关于焦点一：本院认为，被告系原济宁市任城区北湖开发公司更名，原告与该公司存在劳动关系，原告亦与被告存在劳动关系，被告主体适格。关于焦点二：本院认为，劳动者的退休由劳动保障部门依法办理。劳动社会保险部门对办理退休手续的具体程序及所提交资料有相关的规定，劳动者是否符合法定退休条件，是否能够办理退休手续是由劳动社会保障部门依法予以审核批准并办理的，用人单位不能决定并办理手续。办理职工退休手续是劳动社会保障部门的行政职权，用人单位与劳动者发生争议不属于劳动争议，也不属于人民法院受理范围。因此，原告要求被告依法办理退休手续不属于法院受理范围，本院不予审理。原告要求赔偿错误退休的经济损失及返还退休费的主张，依法不予支持。关于焦点三：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（二）第

本案争议焦点：一、被告主体是否适格。二、被告是否应为原告重新办理退休手续及相关的退休费及经济损失是否应该支付。三、被告是否应该支付原告1998年8个月的工资。关于焦点一：本院认为，被告系原济宁市任城区北湖开发公司更名，原告与该公司存在劳动关系，原告亦与被告存在劳动关系，被告主体适格。关于焦点二：本院认为，劳动者的退休由劳动保障部门依法办理。劳动社会保险部门对办理退休手续的具体程序及所提交资料有相关的规定，劳动者是否符合法定退休条件，是否能够办理退休手续是由劳动社会保障部门依法予以审核批准并办理的，用人单位不能决定并办理手续。办理职工退休手续是劳动社会保障部门的行政职权，用人单位与劳动者发生争议

山东省济宁市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)鲁08民终4700号上诉人（原审原告）李天顺，男，1951年3月14日出生，汉族。委托代理人（特别授权）宋欣，山东××和律师事务所律师。被上诉人（原审被告）济宁北湖旅游管理服务中心。法定代表人史作双，主任。委托代理人（特别授权）贾欣鑫，山东××桥律师事务所律师。上诉人李天顺因劳动争议一案，不服山东省济宁市任城区人民法院（2015）任民初字第35……