劳务合同纠纷 （2019）豫07民终5494号

依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照合同的约定全面履行自己的义务。当事人一方未支付对方报酬的，对方可以要求支付价款或者报酬。劳务合同是双方约定，在确定或不确定期间内，一方向对方提供劳务，对方给付报酬的合同。原审原告为孙竞航提供木工工作劳务活动，孙竞航按日计算报酬，双方之间形成了事实上的劳务合同关系。故原审原告要求孙竞航支付工资款3380元的诉讼请求，事实清楚，证据充分，予以支持。《中华人民共和国建筑法》第二十九条规定：禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位，禁止分包单位将其承包的工程再分包。劳社部2004年9月6日颁布的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定：工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资连带责任。华特公司将涉案工程分包给不具备施工资质的自然人孙竞航，孙竞航和华特公司以上行为违反法律禁止性规定，故华特公司应对孙竞航拖欠原告工资承担连带清偿责任。孙竞航辩称其已退场，基础以上不再承包，原审原告工资应由华特公司支付，但未能提供与华特公司承包合同已解除的充分证据，华特公司辩称与原审原告不存在劳

依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照合同的约定全面履行自己的义务。当事人一方未支付对方报酬的，对方可以要求支付价款或者报酬。劳务合同是双方约定，在确定或不确定期间内，一方向对方提供劳务，对方给付报酬的合同。原审原告为孙竞航提供木工工作劳务活动，孙竞航按日计算报酬，双方之间形成了事实上的劳务合同关系。故原审原告要求孙竞航支付工资款3380元的诉讼请求，事实清楚，证据充分，予以支持。《中华人民共和国建筑法》第二十九条规定：禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位，禁止分包单位将其承包的工程再分包。劳社部2004年9月6日颁布的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定：

河南省新乡市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）豫07民终5494号上诉人(原审被告)：孙竞航，男，1975年7月7日出生，汉族，住河南省封丘县。委托诉讼代理人：苗磊，河南卫宪律师事务所律师。被上诉人(原审原告)：邵洪伟，男，1973年9月12日出生，汉族，住河南省封丘县。被上诉人(原审原告)：河南华特建筑工程有限公司，住所地：林州市五龙镇淇滨大道18号。统一社会信用代码：914105815……