劳动争议 （2015）余民三终字第68号

本案属工伤保险待遇纠纷。黄国红在双胞胎公司工作，双方已签订了书面的劳动合同，构成劳动合同关系，但双胞胎公司未向社会保险机构为黄国红缴纳工伤保险；现黄国红在双胞胎公司上班期间摔倒受伤，双胞胎公司亦认可黄国红的受伤为工伤案件，故本案系工伤保险待遇纠纷，而非提供劳务者受害责任纠纷。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理”的规定，黄国红主张按人身损害赔偿于法无据，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条“劳动争议发生后，……对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼”的规定，黄国红对双胞胎公司的起诉应先经过仲裁前置程序，故黄国红的起诉不符合受理条件，应予驳回。根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条和《最高人民法院关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥若干问题的解释》第二百零八条第三款之规定，裁定如下：驳回黄国红的起诉。案件受理费1154元，予以退还。宣判

本案属工伤保险待遇纠纷。黄国红在双胞胎公司工作，双方已签订了书面的劳动合同，构成劳动合同关系，但双胞胎公司未向社会保险机构为黄国红缴纳工伤保险；现黄国红在双胞胎公司上班期间摔倒受伤，双胞胎公司亦认可黄国红的受伤为工伤案件，故本案系工伤保险待遇纠纷，而非提供劳务者受害责任纠纷。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理”的规定，黄国红主张按人身损害赔偿于法无据，不予支持。根据《中华人民共和国

江西省新余市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）余民三终字第68号上诉人（原审原告）黄国红。被上诉人（原审被告）新余双胞胎饲料有限公司，住所地江西省新余市新余高新技术产业开发区。法定代表人邓书甄，该公司总经理。委托代理人袁水清，男，汉族，该公司法务专员。上诉人黄国红与被上诉人新余双胞胎饲料有限公司（以下简称双胞胎公司）劳动争议纠纷一案，不服江西省新余市渝水区人民法院（2014）渝民初字第01……