劳动争议 （2021）湘03民终1400号

上诉人的劳动合同不属于“人事档案被用人单位丢失，当事人起诉要求用人单位补办”的情形，不属于法院的受案范围，这种认定是不正确的。上诉人与被上诉人的劳动合同虽然不是干部人事档案，但确实是一个普通劳动者的“人事档案”。上诉人年满60岁应当依法享受社会养老保险时，发现养老保险基金支付期仅从2006年4月至2013年7月，上诉人便向两被上诉人多次要求提供劳动合同档案，补交养老保险费用。两被上诉人对上诉人的请求毫不理睬，上诉人只能个人出钱补交。华顺公司在明知上诉人追讨档案的情况下进行销毁，上诉人没有要求有关部门追究主管责任人的行政和刑事责任，只是要求补办，是何等无奈。但一审法院却断言上诉人的请求不属于人民法院受理范围，这与被上诉人对劳动者权益的漠视相似。湘钢金属公司答辩称，一、湘钢金属公司与上诉人之间是用工关系，华顺公司与上诉人之间是用人关系。用工单位与被派遣劳动者之间不存在劳动关系，故不存在上诉人是湘钢金属公司的员工一说。二、根据（2020）湘0304民初第981号民事裁定书的认定，上诉人的档案已经转至华顺公司，湘钢金属公司没有保管上诉人档案的责任。三、上诉人劳动争议一案，已于2017年3月由湘

上诉人的劳动合同不属于“人事档案被用人单位丢失，当事人起诉要求用人单位补办”的情形，不属于法院的受案范围，这种认定是不正确的。上诉人与被上诉人的劳动合同虽然不是干部人事档案，但确实是一个普通劳动者的“人事档案”。上诉人年满60岁应当依法享受社会养老保险时，发现养老保险基金支付期仅从2006年4月至2013年7月，上诉人便向两被上诉人多次要求提供劳动合同档案，补交养老保险费用。两被上诉人对上诉人的请求毫不理睬，上诉人只能个人出钱补交。华顺公司在明知上诉人追讨档案的情况下进行销毁，上诉人没有要求有关部门追究主管责任人的行政和刑事责任，只是要求补办，是何等无奈。但一审法院却断言上诉人的请求不属于人民

湖南省湘潭市中级人民法院民 事 裁 定 书（2021）湘03民终1400号上诉人（原审原告）：文端友，男，1953年7月9日出生，汉族，住湖南省湘潭市岳塘区。委托诉讼代理人：文应祥，男，1946年1月1日出生，汉族，住湖南省湘潭市雨湖区，系文端友之叔。委托诉讼代理人：廖超群，湘乡市白田法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：湖南湘钢金属材料科技有限公司，住所地湖南省湘潭市高新区建设南路1号。法……