劳动争议 （2017）豫03民终887号

原告要求确认与玻纤公司存在劳动关系的主张，原告当庭提供的证据是洛玻集团的停车证、临时工作证和晶纬公司的就餐卡和员工手册，不足以证明原告与玻纤公司（原晶纬公司）自1988年至2008年12月之间存在劳动关系，故对于原告要求确认与玻纤公司（原晶纬公司）自1988年至2008年12月之间存在劳动关系的请求，该院不予支持。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。该案中原告马某某与被告玻纤公司2009年2月1日签订了劳动合同，该劳动合同是双方真实意思表示，不违反法律的强制性规定，予以认可，故双方自2009年2月1日起确立了劳动关系，但马某某在合同期内以身体不适为由于2012年8月30日提出书面辞职报告要求2012年9月30日辞职，符合劳动者解除劳动合同的条件，因此原告与玻纤公司自2012年9月30日解除劳动关系，故该院确认原告与玻纤公司自2009年2月1日至2012年9月30之间存在劳动关系；原告要求被告为其补交1995年至2012年的社会保险费的诉讼请求不属于法院的受案范围，不予支持；原告提供的证据中有其与玻纤公司签订的劳动合同书，故其要求补办与玻纤公司的劳动合同无事

原告要求确认与玻纤公司存在劳动关系的主张，原告当庭提供的证据是洛玻集团的停车证、临时工作证和晶纬公司的就餐卡和员工手册，不足以证明原告与玻纤公司（原晶纬公司）自1988年至2008年12月之间存在劳动关系，故对于原告要求确认与玻纤公司（原晶纬公司）自1988年至2008年12月之间存在劳动关系的请求，该院不予支持。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。该案中原告马某某与被告玻纤公司2009年2月1日签订了劳动合同，该劳动合同是双方真实意思表示，不违反法律的强制性规定，予以认可，故双方自2009年2月1日起确立了劳动关系，但马某某在合同期内以身体不适为由于2012年8

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫03民终887号上诉人（原审原告）：马某某，女，汉族，1970年4月24日出生，住洛阳市西工区。委托诉讼代理人：杨涛渠，洛阳市法律援助中心指派律师。被上诉人（原审被告）：洛阳玻纤玻璃纤维有限公司，住所地：洛阳市孟津县麻屯镇。法定代表人：穆珩源，董事长。委托诉讼代理人：张安安，该公司员工。委托诉讼代理人：刘慧云，该公司员工。上诉人马某某因与被上……