劳动争议 (2017)苏10民辖终301号
裁判要旨
本案系劳动争议纠纷。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条的规定,劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。就本案而言,用人单位即原审被告的所在地及原审原、被告之间的劳动合同履行地均位于扬州市江都区人民法院的辖区,故原审法院对本案依法具有管辖权。兴扬公司所称应将本案移送至扬州市广陵区人民法院审理的理由,缺乏事实和法律依据,故本院不予采信。原审裁定认定事实清楚,适用法律正确,依法应予维持。据此,依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,裁定如下:驳回上诉,维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长 宦广堂审判员 邱世国审判员 陈少君二〇一七年九月十九日书记员 李菲菲 来源:百度
摘要
本案系劳动争议纠纷。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条的规定,劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。就本案而言,用人单位即原审被告的所在地及原审原、被告之间的劳动合同履行地均位于扬州市江都区人民法院的辖区,故原审法院对本案依法具有管辖权。兴扬公司所称应将本案移送至扬州市广陵区人民法院审理的理由,缺乏事实和法律依据,故本院不予采信。原审裁定认定事实清楚,适用法律正确,依法应予维持。据此,依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,裁定如下:驳回上诉,维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长 宦广堂审判员 邱世国
正文(节选)
江苏省扬州市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)苏10民辖终301号上诉人(原审被告):扬州兴扬抗磨材料有限公司,住所地在扬州市江都区吴桥镇西桥村。法定代表人:顾桂芳,该公司总经理。被上诉人(原审原告):姚进安,男,1976年1月20日出生,汉族,住扬州市江都区。上诉人扬州兴扬抗磨材料有限公司(以下简称兴扬公司)因与被上诉人姚进安劳动争议纠纷管辖权异议一案,不服扬州市江都区人民法院(2017……