劳动争议 （2014）南民劳终字第00100号

2013年7月19日之前，南阳二机集团、朱晓峰签订了书面劳动合同，双方存在劳动关系。南阳二机集团、朱晓峰双方对此无异议，原审法院予以认可。2013年2月25日，南阳二机集团将朱晓峰的工作岗位变更至具备独立法人资格的库尔勒公司，并于2013年3月10日通知其到库尔勒公司报到。尽管库尔勒公司是独立法人，因朱晓峰仅是被南阳二机集团委派至库尔勒公司工作，只是工作地点调整，其劳动合同仍旧与南阳二机集团签订，与南阳二机集团的劳动关系没有发生变化，工资仍由南阳二机集团发放。故南阳二机集团主张的将朱晓峰的工作岗位调整到库尔勒公司、不属于变更劳动合同的理由成立，原审法院予以支持，对朱晓峰有关该问题的辩称不予采信。对于朱晓峰是否旷工问题，尽管朱晓峰主张自己从事的是南阳二机集团安排的驻外销售工作，其工作岗位为不定时工作制，按惯例实际不存在考勤，故不存在旷工问题，因朱晓峰承认2013年3月10日接到南阳二机集团副总吕冰通知的让其到库尔勒公司报到，而直到2013年7月19日，朱晓峰仍未报到上岗。此外，朱晓峰既未办理和南阳二机集团达成一致的请假手续，也没有举出其他在此期间仍继续从事工作的证据，故南阳二机集团主张的

2013年7月19日之前，南阳二机集团、朱晓峰签订了书面劳动合同，双方存在劳动关系。南阳二机集团、朱晓峰双方对此无异议，原审法院予以认可。2013年2月25日，南阳二机集团将朱晓峰的工作岗位变更至具备独立法人资格的库尔勒公司，并于2013年3月10日通知其到库尔勒公司报到。尽管库尔勒公司是独立法人，因朱晓峰仅是被南阳二机集团委派至库尔勒公司工作，只是工作地点调整，其劳动合同仍旧与南阳二机集团签订，与南阳二机集团的劳动关系没有发生变化，工资仍由南阳二机集团发放。故南阳二机集团主张的将朱晓峰的工作岗位调整到库尔勒公司、不属于变更劳动合同的理由成立，原审法院予以支持，对朱晓峰有关该问题的辩称不予采信

河南省南阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）南民劳终字第00100号上诉人（原审被告）朱晓峰，男。被上诉人（原审原告）南阳二机石油装备（集团）有限公司。住所地河南省南阳市中州西路***号。法定代表人杨汉立，任董事长。委托代理人赵波，男。代理权限为特别授权。委托代理人赵毅，男。代理权限为一般授权。上诉人朱晓峰与被上诉人南阳二机石油装备（集团）有限公司（以下简称南阳二机集团）为劳动争议纠纷一……