劳动争议 (2021)川01民终14786号
裁判要旨
关于周利波主张的缴纳社会保险费争议问题,根据《中华人民共和国社会保险法》,参加社会保险以及缴纳社会保险费属于用人单位和劳动者共同对国家所应承担的法定义务,社会保险费的征收和缴纳属于行政管理行为,社会保险缴费争议不属于劳动争议仲裁处理范围,故周利波要求餐饮公司补缴社会保险费的诉讼请求,一审法院不予支持。本案焦点在于2020年6月23日餐饮公司解除与周利波的劳动关系行为,是否属于违法解除劳动关系。本案中餐饮公司认为周利波存在擅离工作岗位、由他人代打卡的行为,违反了《员工手册》的规定,公司解除与周利波的劳动合同有法律依据。周利波对此不予认可,其认为《员工手册》未经民主程序制定,也未告知其内容。一审法院认为根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项的规定,在劳动者严重违反用人单位的规章制度的情况下,用人单位有权解除双方的劳动关系,但用人单位的规章制度应当通过民主程序制定,且应满足公示公告的要求,餐饮公司未提交证据证明《员工手册》满足前述条件,故餐饮公司解除与周利波之间的劳动合同系非法解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法
摘要
关于周利波主张的缴纳社会保险费争议问题,根据《中华人民共和国社会保险法》,参加社会保险以及缴纳社会保险费属于用人单位和劳动者共同对国家所应承担的法定义务,社会保险费的征收和缴纳属于行政管理行为,社会保险缴费争议不属于劳动争议仲裁处理范围,故周利波要求餐饮公司补缴社会保险费的诉讼请求,一审法院不予支持。本案焦点在于2020年6月23日餐饮公司解除与周利波的劳动关系行为,是否属于违法解除劳动关系。本案中餐饮公司认为周利波存在擅离工作岗位、由他人代打卡的行为,违反了《员工手册》的规定,公司解除与周利波的劳动合同有法律依据。周利波对此不予认可,其认为《员工手册》未经民主程序制定,也未告知其内容。一审法
正文(节选)
四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)川01民终14786号上诉人(原审被告):成都经典汇餐饮有限公司,住所地:四川省成都市青羊区人民中路一段十一号。法定代表人:杨源新,董事长。委托诉讼代理人:高涛,北京盈科(成都)律师事务所律师。委托诉讼代理人:王韵曦,北京盈科(成都)律师事务所律师。被上诉人(原审原告):周利波,男,1993年9月4日出生,汉族,住四川省冕宁县。委托诉讼代理人:……