劳动争议 （2016）京02民终5137号

劳动者的合法权益受法律保护。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。关于劳动合同的解除时间，根据《解除劳动合同通知书》内容，双方劳动合同系期满解除，唐杰城市环保科技公司的答辩意见于法无据，法院不予采信。关于支付马玉军2012年10月19日至2014年9月30日期间工资差额20129.01元一节。根据证据规则，主张工资差额应当由劳动者承担举证责任。就2012年10月19日至2013年2月期间的工资差额，马玉军未能提交证据予以证明，法院对此不予支持。2013年3月至2013年9月期间的工资差额，工资表中显示“扣个人负担保险”未高于此期间马玉军实际应当缴纳社会保险的数额。2013年10月至2014年9月期间的工资差额，工资表中“扣个人负担保险”一项确实高于马玉军实际应当负担部分，但该表存在“各类保险”一项对企业应负担社会保险部分予以抵消。法院结合马玉军提交的社保消费记录予以核算，其在2013年1月至2014年9月期间其个人负担的社会保险并未高于其应当缴纳的社

劳动者的合法权益受法律保护。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。关于劳动合同的解除时间，根据《解除劳动合同通知书》内容，双方劳动合同系期满解除，唐杰城市环保科技公司的答辩意见于法无据，法院不予采信。关于支付马玉军2012年10月19日至2014年9月30日期间工资差额20129.01元一节。根据证据规则，主张工资差额应当由劳动者承担举证责任。就2012年10月19日至2013年2月期间的工资差额，马玉军未能提交证据予以证明，法院对此不予支持。2013年3月

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2016)京02民终5137号上诉人（原审原告）马玉军，女，1969年3月23日出生。委托代理人朱奉君，北京达略律师事务所律师。上诉人（原审被告）北京市唐杰城市节能环保科技发展有限公司，住所地北京市西城区新街口外大街8号5幢105号（德胜园区）。法定代表人高占伟，董事长。委托代理人张广秋，北京市逸峰律师事务所律师。委托代理人游志雄，北京市逸峰律师事务所律师……