劳务合同纠纷 （2017）沪02民终4451号

当事人应就自己主张的事实提供证据证明，没有证据证明的不利后果当由负有举证责任的当事人承担。原告退休后与被告建立劳务关系，故被告系原告雇主。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。对于雇员所受伤害是否因工作发生，应结合遭受损害的时间、地点、受害原因等因素综合分析。周越峰系在下班回家途中突发疾病，原告现称当时所处小区系工作地点、时间系工作时间，缺乏相应事实依据，本院难以采信。原告又称所受损害系雇佣期间被告强制加班、安排不当所致,则须就被告之侵权行为、受损与侵权行为之间存有因果关系承担举证之责，然现有之病历及死亡医学证明所具之内容均难以证明上述主张，原告也无证据证明被告在提供劳动保障、工作安排等方面存有过错，故对其要求被告赔偿之诉请本院实难支持。现被告自愿给付原告12,000元一次性补助，于法无悖，本院予以照准。原审法院判决：一、原告陈昞睿要求被告上海市杨浦区工农新村小学赔偿医疗费1,752.25元的诉讼请求，不予支持;二、原告陈昞睿要求被告上海市杨浦区工农新村小学赔偿死亡赔偿金749,996元的诉讼请求，不予支持;三、原告陈昞睿要求被告上海市杨浦区工农新村小学赔偿丧葬费35

当事人应就自己主张的事实提供证据证明，没有证据证明的不利后果当由负有举证责任的当事人承担。原告退休后与被告建立劳务关系，故被告系原告雇主。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。对于雇员所受伤害是否因工作发生，应结合遭受损害的时间、地点、受害原因等因素综合分析。周越峰系在下班回家途中突发疾病，原告现称当时所处小区系工作地点、时间系工作时间，缺乏相应事实依据，本院难以采信。原告又称所受损害系雇佣期间被告强制加班、安排不当所致,则须就被告之侵权行为、受损与侵权行为之间存有因果关系承担举证之责，然现有之病历及死亡医学证明所具之内容均难以证明上述主张，原告也无证据证明被告在提供劳动保障

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2017）沪02民终4451号上诉人(原审原告)：陈昞睿，男，1980年3月17日出生，汉族，住上海市。委托诉讼代理人：周红山，上海金诰律师事务所律师。被上诉人(原审被告)：上海市杨浦区工农新村小学，住所地上海市杨浦区。法定代表人：吕建骅，校长。委托诉讼代理人：姜鑫磊，上海四维乐马律师事务所律师。上诉人陈昞睿因劳务合同纠纷一案，不服上海市杨浦区人民法院(2……