劳动争议 （2017）宁05民终560号

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（三）项规定了用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。查明，假日酒店未为吴吉军、方少婕、何全红、蒋艳、刘丽芳、王爱红、王秀莲、杨蓉、张翠霞、张国霞、张耀华、孟永枝、陈春香、利凤霞、孙秀娟缴纳在职期间的部分社会保险费用，故王秀莲、利凤霞等15人依据上述法律规定要求解除与假日酒店之间的劳动关系，并依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，要求假日酒店支付经济补偿金的诉讼请求，具有相应的事实和法律依据，予以支持。假日酒店辩称，王秀莲、利凤霞等15人以假日酒店未缴纳以前的社会保险费用为由，主张经济补偿金，主观上存在恶意，且从假日酒店未缴纳之日起王秀莲、利凤霞等15人即知道其权益受到侵害，现在要求假日酒店支付经济补偿金，超出了法定的仲裁时效，该部分诉讼请求应予驳回。首先，《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（三）项规定了用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以随时解除劳动合同。该条文并未限定劳动者解除劳动合同的具体时间；其次，《中华人民共和国社会保险法》第十五条第一款规定，基本养老金由统筹养老金和个

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（三）项规定了用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。查明，假日酒店未为吴吉军、方少婕、何全红、蒋艳、刘丽芳、王爱红、王秀莲、杨蓉、张翠霞、张国霞、张耀华、孟永枝、陈春香、利凤霞、孙秀娟缴纳在职期间的部分社会保险费用，故王秀莲、利凤霞等15人依据上述法律规定要求解除与假日酒店之间的劳动关系，并依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，要求假日酒店支付经济补偿金的诉讼请求，具有相应的事实和法律依据，予以支持。假日酒店辩称，王秀莲、利凤霞等15人以假日酒店未缴纳以前的社会保险费用为由，主张经济补偿金，主观上存在恶意，且从

.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}宁夏回族自治区中卫市中级人民法院p t ” > 民 事 判 决 书（2017）宁05民终560号上诉人（原审原告）：吴吉军，男，住宁夏回族自治区中卫市。上诉人（原审原告）：方少婕，女，住宁夏回族自治区中卫市。上诉人（原审原告）：陈春香，女，住宁夏回族自治区中卫市。上诉人（原审原告）：何全红，女，住宁夏回族自治区……