劳动争议 （2019）豫0108民初5587号
裁判要旨
本案中，原告要求被告支付2019年4月、5月的工资共计8134元的请求，在审理过程中，原告对被告提交的证据认可，故以认可的金额8054元支付工资为宜；原、被告于2017年3月22日签订劳动合同书，依据《职工带薪年休假条例》第三条规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;《企业职工带薪年休假实施办法》第三条规定：职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（简称年休假）；《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定：用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入；《企业职工带薪年休假实施办法》第十一条规定：计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。 前款所称月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资；《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定：用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工
摘要
张紫娟与河南四季鲜易供应链有限公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
河南省郑州市惠济区人民法院民 事 判 决 书（2019）豫0108民初5587号原告：张紫娟，女，汉族，1994年4月8日生，住河南省武陟县。 委托诉讼代理人：胡婷婷，河南周运昌律师事务所律师。 被告：河南四季鲜易供应链有限公司，住所地郑州市惠济区绿源路8号中原水产物流港16号楼5层，统一社会信用号码：91410108MA3X4GMX8C。 法定代表人：赵雷，总经理。 委托诉讼代理人：王创，系公司……