劳动争议 （2015）大民五终字第725号

当事人之间的劳动争议，应当首先由劳动仲裁委员会仲裁，对仲裁裁决不服的，当事人可以向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动法》的第二条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下简称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第三款规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，人民法院应当受理。本案中，原告潘秀波原系普兰店市供销大厦职工，与被告普兰店市供销合作社联合社之间没有直接劳动关系，并且普兰店市供销大厦参加了社会保险统筹，原告早已拿到了退职证书，享受了社会保险待遇，故本案不属于民事案件受理范围。综上，依据《中华人民共和国劳动法》第二条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条、第二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第四款、第一百五十四条第一款之规定，裁定如下：驳回原告潘秀波的起诉。案件受理费10元，免予收取。潘秀波的上诉理由及请求：普兰店市供销大厦解体后实体划归供销集团，而被上诉人是从供销集团蜕变

当事人之间的劳动争议，应当首先由劳动仲裁委员会仲裁，对仲裁裁决不服的，当事人可以向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动法》的第二条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下简称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第三款规定，劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，人民法院应当受理。本案中，原告潘秀波原系普兰店市供销大厦职工，与被告普兰店市供销合作社联合社之间没有直接劳动关系，并且普兰店市供销大厦参加了社会保险统筹，原告早已拿到了退职

辽宁省大连市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）大民五终字第725号上诉人（原审原告）：潘秀波，退休职工。被上诉人（原审被告）：普兰店市供销合作社联合社，住所普兰店市体育路6号。法定代表人：王有锋，该单位主任。委托代理人：王明鑫，系该单位法律顾问。原审原告潘秀波与原审被告普兰店市供销合作社联合社劳动争议纠纷一案，辽宁省普兰店市人民法院于2015年5月11日作出（2015）普民初字第1717号……