劳动争议 （2014）宿中民三终字第00457号

依照国务院《工伤保险条例》第五条第二款：“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定，社保局具有受理职工工伤认定申请以及作出职工工伤认定的法定职责。又根据《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请示的答复》，劳动行政部门在工伤认定程序中，具有认定受到伤害的职工与企业之间是否存在劳动关系的职权。本案中，郝利平已经被榆林市人力资源和社会保障局作出工伤认定，应视为已对双方之间存在劳动关系的认可与确认，中煤三建公司请求与郝利平不存在劳动关系，不予支持。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条之规定，判决：驳回中煤三建公司的诉讼请求。案件受理费5元，由中煤三建公司承担。中煤三建公司不服一审判决向本院提起上诉称：1、郝利平在一审中没有提供相关证据证明与中煤三建公司存在劳动关系；2、榆林市劳动和社会保障部门作出的工伤认定书不能作为确认劳动关系的依据。郝利平答辩称：郝利平在中煤三建公司在神木县所设的项目部工作，中煤三建公司在仲裁时放弃了举证的权利，一审中也未举证仲裁认定的事实错误。榆林市人力资源与社

依照国务院《工伤保险条例》第五条第二款：“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定，社保局具有受理职工工伤认定申请以及作出职工工伤认定的法定职责。又根据《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请示的答复》，劳动行政部门在工伤认定程序中，具有认定受到伤害的职工与企业之间是否存在劳动关系的职权。本案中，郝利平已经被榆林市人力资源和社会保障局作出工伤认定，应视为已对双方之间存在劳动关系的认可与确认，中煤三建公司请求与郝利平不存在劳动关系，不予支持。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条之规定，

安徽省宿州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）宿中民三终字第00457号上诉人（一审被告）：中煤第三建设（集团）有限责任公司。法定代表人：赵士兵，该公司董事长。委托代理人：张士义。委托代理人：施维杰。被上诉人（一审原告）：郝利平，男，1967年9月11日出生，汉族。委托代理人：贺雪波，陕西正北律师事务所律师。上诉人中煤第三建设（集团）有限责任公司（以下简称中煤三建公司）因与被上诉人郝利平劳……