劳动争议 （2014）一中民终字第00193号
裁判要旨
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定：劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。本案中，陆萍主张其劳动合同履行地为本市海淀区复兴路北京翠微广场店（翠微广场购物中心2层208号商铺），并提交关于陆萍外派的工作安排（以下简称工作安排）及收入证明予以证明。工作安排为2010年4月18日出具，其上载明：“公司各部门、门店、驻外办：陆萍在京的工作任务如下：1、做好翠微的现金存、取保管工作2、做好每一周店铺的盘点工作3、做好备用金的申领与报销工作4、做好办事处办公耗材的储备工作5、做好假期前与翠微商场的各项联系工作6、做好北京公司（北京威伦）注册的名称预核准工作7、做好北京员工的招聘、联系工作。工作时间安排，每天上午在办事处（海淀区羊坊店东路）上班，下午在翠微广场店铺（海淀区复兴路29号）上班。2010年4月18日”；收入证明载明：“陆萍，女，1978年11月14日出生，于2008年7月7日入职海曙帕丝芬迪公司，长驻北京翠微广场店（海淀区复兴路29号）任行政、出纳岗位，月工资3500元，特此证明！2010年12月26日”。工作安排及收入证明均
摘要
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定：劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。本案中，陆萍主张其劳动合同履行地为本市海淀区复兴路北京翠微广场店（翠微广场购物中心2层208号商铺），并提交关于陆萍外派的工作安排（以下简称工作安排）及收入证明予以证明。工作安排为2010年4月18日出具，其上载明：“公司各部门、门店、驻外办：陆萍在京的工作任务如下：1、做好翠微的现金存、取保管工作2、做好每一周店铺的盘点工作3、做好备用金的申领与报销工作4、做好办事处办公耗材的储备工作5、做好假期前与翠微商场的各项联系工作6、做好北京公司（北京威伦）注册的名
正文（节选）
北京市第一中级人民法院民 事 裁 定 书（2014）一中民终字第00193号上诉人（原审被告）宁波海曙帕丝芬迪制衣有限公司，住所地浙江省宁波市海曙区望童路628号。法定代表人李钢，总裁。委托代理人孙可心，北京市北元律师事务所律师。被上诉人（原审原告）陆萍，女，1978年11月14日出生。上诉人宁波海曙帕丝芬迪制衣有限公司（以下简称帕丝芬迪公司）因与被上诉人陆萍劳动争议一案，不服北京市海淀区人民法院……