申请撤销仲裁裁决 (2016)渝02民初370号

案号
(2016)渝02民初370号
法院
重庆市第二中级人民法院
案由
申请撤销仲裁裁决
年份
2016
地域
重庆市
裁判日期
2016-12-29

裁判要旨

本案双方当事人争议的焦点为被申请人钟井岗未继续工作的原因。申请人主张是被申请人不愿续签劳动合同自行离开,被申请人主张是申请人强迫其签署自动离职协议,否则不再安排工作,其不愿签署自动离职协议而于2016年3月底离开。但双方均没有充分证据证实各自的主张。结合2016年2月申请人点米立德(深圳)科技有限公司与7天酒店终止了劳务派遣合作关系以及双方劳动合同至2016年3月31日期满的基本事实,仲裁裁决认定被申请人钟井岗未继续工作的原因是因劳动合同期满终止并无不当。同时,鉴于申请人没有充分证据证实其在劳动合同期满前的合理期限内向被申请人提出维持或提高原劳动合同约定条件续订劳动合同,故被申请人请求经济补偿符合法律规定,仲裁裁决予以支持亦无不当。综上,申请人申请撤销仲裁的理由不能成立,本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十六的规定,裁定如下:驳回申请人点米立德(深圳)科技有限公司请求撤销仲裁裁决的申请。案件受理费400元,由申请人点米立德(深圳)科技有限公司负担。本裁定为终审裁定。审 判 长  姜长城代理

摘要

本案双方当事人争议的焦点为被申请人钟井岗未继续工作的原因。申请人主张是被申请人不愿续签劳动合同自行离开,被申请人主张是申请人强迫其签署自动离职协议,否则不再安排工作,其不愿签署自动离职协议而于2016年3月底离开。但双方均没有充分证据证实各自的主张。结合2016年2月申请人点米立德(深圳)科技有限公司与7天酒店终止了劳务派遣合作关系以及双方劳动合同至2016年3月31日期满的基本事实,仲裁裁决认定被申请人钟井岗未继续工作的原因是因劳动合同期满终止并无不当。同时,鉴于申请人没有充分证据证实其在劳动合同期满前的合理期限内向被申请人提出维持或提高原劳动合同约定条件续订劳动合同,故被申请人请求经济补偿

正文(节选)

重庆市第二中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)渝02民初370号申请人:点米立德(深圳)科技有限公司,住所深圳市宝安区沙井街道坣岗新沙路坣岗大厦1栋1306,统一社会信用代码91440300558696051U。法定代表人:龚劲松,总经理。委托代理人:王玮,女,汉族,1984年11月20日出生,公司员工,住重庆市南岸区。被申请人:钟井岗,男,汉族。1973年11月5日出生,户籍所在地重庆市万……