劳动争议 （2021）辽03民终1329号

劳动者的合法权益受法律保护。关于张超要求鞍山顺丰科技有限公司赔偿支付张超因节假日期间未依法安排劳动者休假，高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬共196119元一节，依据《中华人民共和国劳动法》第三十六条：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”、第四十条：“用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：(一)元旦；(二)春节；(三)国际劳动节；(四)国庆节；(五)法律、法规规定的其他休假节日。”、第四十四条：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。”的规定，根据鞍山顺丰科技有限公司提供的2019年7月至2020年3月的工资明细表(案号2020第16号单位出具工资表)，与张超提供的交通银行流水实开8工资的数额一致，该工资明细表中详细记录张超每月平时加班、周末加班、法定节假

劳动者的合法权益受法律保护。关于张超要求鞍山顺丰科技有限公司赔偿支付张超因节假日期间未依法安排劳动者休假，高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬共196119元一节，依据《中华人民共和国劳动法》第三十六条：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”、第四十条：“用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：(一)元旦；(二)春节；(三)国际劳动节；(四)国庆节；(五)法律、法规规定的其他休假节日。”、第四十四条：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之

辽宁省鞍山市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽03民终1329号上诉人（原审原告）：张超，女，1989年3月3日出生，汉族，住鞍山市铁西区。委托诉讼代理人：史晓光，辽宁杜泽律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：鞍山顺丰科技有限公司，住所地辽宁省鞍山市千山区鞍旗路59号。法定代表人：李霄阳，该公司总经理。委托诉讼代理人：盖晓杰，辽宁钢城正大律师事务所律师。上诉人张超因与被上诉人鞍山顺丰科技……