劳动争议 （2014）浙温民终字第1205号

《劳动争议调解仲裁法》第五十条规定，当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。在任英达申请确认劳动关系的“龙劳仲案字（2013）第1155、1156号”仲裁案件中，飞龙集团公司收到该仲裁裁决后，未提起诉讼，该仲裁裁决依法发生法律效力。根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第九条之规定，已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实，当事人无需举证。虽然该裁决书说理与裁决结果存在矛盾之处，但在生效裁决未被依法推翻前，仍具有法律效力。此外，在本案中，根据被上诉人飞龙集团公司的代理人陈述，温州市盛通汽车维修有限公司的法定代表人与飞龙集团公司法定代表人，以及支付任英达工资的银行转账人王靖妹均为亲戚关系。根据飞龙集团公司网站显示，温州市盛通汽车维修有限公司和温州市交通事故快速处理保险理赔服务中心均为其下属企业。另据被上诉人飞龙集团公司陈述，温州市盛通汽车维修有限公司已于2013年4月停止营业。因此，结合上述客观事实，并结合劳动合同法有关用人单位分立、歇业的相关规定，任英达请求确认其与飞龙集

《劳动争议调解仲裁法》第五十条规定，当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。在任英达申请确认劳动关系的“龙劳仲案字（2013）第1155、1156号”仲裁案件中，飞龙集团公司收到该仲裁裁决后，未提起诉讼，该仲裁裁决依法发生法律效力。根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第九条之规定，已为仲裁机构的生效裁决所确认的事实，当事人无需举证。虽然该裁决书说理与裁决结果存在矛盾之处，但在生效裁决未被依法推翻前，仍具有法律效力。此外，在本案中，根据被上诉人飞龙集团公司的代理人陈述，温州

浙江省温州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）浙温民终字第1205号上诉人（原审被告）：任英达。委托代理人：谢城飞。被上诉人（原审原告）：温州飞龙汽车集团有限公司。法定代表人：王玉琴。委托代理人：曾益南。上诉人任英达因劳动争议一案，不服温州市龙湾区人民法院（2014）温龙永民初字第48号民事判决，向本院提起上诉。本院于2014年8月5日受理后，依法组成合议庭，经过阅卷、调查和询问当事人，合……