追索劳动报酬纠纷 (2019)川0923民初1507号
裁判要旨
原被告之间虽未签订劳务合同,但2018年7月28日被告向原告出具的欠条以及2018年12月30日被告向原告及苏某出具的欠条,可以证实双方之间存在劳务关系,足以认定双方之间存在事实劳务关系。 被告先向原告出具欠条欠人工工资6000元,因其未在约定期限内向原告支付,经原告催收未果。 被告就原向原告及苏某分别出具的欠款金额累计一起向原告及苏某出具欠条欠各自人工工资6000元,且至今未向原告支付,依法应当及时清偿。 原告要求从2018年7月28日起至付清之日止按年利率24%计算支付资金占用利息,2018年7月28日被告向原告出具欠条虽约定若未在约定期限内付清则按年利率24%计算,但2018年12月30日被告就原欠金额重新向原告及苏某出具欠条时并未对利率进行约定,根据《中华人民共和国合同法》第七十七条第一款“当事人协商一致,可以变更合同”之规定,双方对原约定的年利率24%变更为不支付资金占用利息。 但被告向原告出具的新的债权债务关系中约定在2019年5月30日付清,却因其并未在约定期限内向原告支付,其行为构成了违约,该违约责任体现在资金占用息上。 因此,从2019年5月31日起至付清之日止,利率
摘要
沈中勇、唐云追索劳动报酬纠纷一审民事判决书
正文(节选)
四川省大英县人民法院 民 事 判 决 书 (2019)川0923民初1507号 原告:沈中勇,男,1970年12月8日出生,汉族,住四川省成都市青白江区。 被告:唐云,男,1991年10月12日出生,汉族,住四川省大英县。 原告沈中勇与被告唐云劳务合同纠纷一案,本院于2019年9月11日立案后,依法适用简易程序,于同年10月21日公开开庭缺席进行了审理。 原告沈中勇到庭参加诉讼。 被告唐云经合……