劳动争议 （2016）闽01民终4702号

原告俞建康与被告恒益纺织公司所签订的《解除劳动关系协议书》是双方真实的意思表示，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈情形，应当认定为合法有效，双方均应遵守。原告主张该协议书无效，没有法律依据，不予采纳。协议书记载：“被告愿意一次性结清原告工资等各种款项共计人民币10624元整，……。原告在确认收到以上款项后放弃所有其它权利，双方不存在其它任何争议纠纷”，现被告在签订该协议书后，已向原告交付了工资等各种款项共计人民币10624元，其已全面履行了合同义务，故双方间的权利、义务就此了结，原告再次要求被告支付经济补偿金，于法无据，原告的诉讼请求，不予支持。综上，依照《中华人民共和国合同法》第八条、第三十二条、第四十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决：驳回原告俞建康的诉讼请求。二审中，当事人没有提交新证据。根据当事人在一审诉讼过程中的举证、质证和原审法院的认证及二审的审理情况，本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，俞建康与恒益纺织公司签订的《解除劳动关系协议书》是双方当事人的真实意思表示，不违反法律、行政法规的强制性规定，没有证据证明存在欺诈、胁迫的情

原告俞建康与被告恒益纺织公司所签订的《解除劳动关系协议书》是双方真实的意思表示，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈情形，应当认定为合法有效，双方均应遵守。原告主张该协议书无效，没有法律依据，不予采纳。协议书记载：“被告愿意一次性结清原告工资等各种款项共计人民币10624元整，……。原告在确认收到以上款项后放弃所有其它权利，双方不存在其它任何争议纠纷”，现被告在签订该协议书后，已向原告交付了工资等各种款项共计人民币10624元，其已全面履行了合同义务，故双方间的权利、义务就此了结，原告再次要求被告支付经济补偿金，于法无据，原告的诉讼请求，不予支持。综上，依照《中华人民共和国合同法》第

福建省福州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）闽01民终4702号上诉人（原审原告）：俞建康，男，1966年8月7日出生，汉族，住福建省平潭县。被上诉人（原审被告）：福建恒益纺织有限公司，住所地福建省长乐市两港工业区。法定代表人：陈晓婷。委托诉讼代理人：陈声梁，福建建达（长乐）律师事务所律师。上诉人俞建康因与被上诉人福建恒益纺织有限公司（以下简称恒益纺织公司）劳动争议一案，不服福建省长乐市……