劳动争议 （2016）豫06民终1404号

一、关于支付公休日、法定节假日、年休假工资及代通知金的问题。2014年6月30日，鼎鑫公司与杨玉清等七人解除劳动合同，2015年3月5日杨玉清等七人向鹤壁市劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，鹤煤集团寺湾井作为用工单位应支付杨玉清等七人2013年7月至2014年6月期间的加班工资，经计算，鹤煤集团寺湾井还应支付张卫国公休日加班工资差额253.48元（126.74×2），支付常玉林公休日加班工资差额380.22元（126.74×3），支付杨玉清公休日加班工资差额506.96元（126.74×4），支付常河林公休日加班工资差额506.96元（126.74×4），支付常秋林公休日加班工资差额633.7元（126.74×5），支付姚迷林公休日加班工资差额343.72元（85.93×4），支付王桃山公休日加班工资差额544.9元（108.98×5）。节假日加班工资，鹤煤集团寺湾井已按规定支付，不应支持。杨玉清、常秋林、常河林、姚迷林、张卫国均已休带薪年假，再要求支付带薪年休假的请求无事实依据，不应支持。常玉林、王桃山未休年休假，鹤煤集团寺湾

一、关于支付公休日、法定节假日、年休假工资及代通知金的问题。2014年6月30日，鼎鑫公司与杨玉清等七人解除劳动合同，2015年3月5日杨玉清等七人向鹤壁市劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，鹤煤集团寺湾井作为用工单位应支付杨玉清等七人2013年7月至2014年6月期间的加班工资，经计算，鹤煤集团寺湾井还应支付张卫国公休日加班工资差额253.48元（126.74×2），支付常玉林公休日加班工资差额380.22元（126.74×3），支付杨玉清公休日加班工资差额506.96元（126.74×4），支付常河林公休日加班工资差额506.96元（

河南省鹤壁市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）豫06民终1404号上诉人（原审被告、原告）：杨玉清，男，1972年7月25日出生，住鹤壁市鹤山区。委托诉讼代理人：李卫生，鹤壁市淇滨区长江法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告、原告）：常玉林，男，1965年4月29日出生，住鹤壁市鹤山区。委托诉讼代理人：李卫生，鹤壁市淇滨区长江法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告、原告）：常秋林，男，19……