劳动争议 （2017）闽01民终5834号

城建公司与刘林生之间虽未签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，双方之间的劳动争议应受国家有关劳动法律法规调整和规范。依照《工伤保险条例》第五十五条的规定：“有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：……（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的……”。城建公司在收到由福州市人力资源和社会保障局作出榕罗人社伤险（认）字〔2016〕第026号《认定工伤决定书》之日起六十日内未按照规定申请行政复议，亦未在六个月内按照规定提起诉讼，故该工伤认定书认定刘林生与城建公司之间存在劳动关系，刘林生因公负伤的事实，原审法院予以确认。城建公司主张其与刘林生系雇佣关系，但其未提供相应证据予以佐证，原审法院不予采信。罗源县劳动争议仲裁委员会作出闽罗劳仲案[2017]17号裁决书，裁决由城建公司向刘林生支付一次性伤残补助金38,700元（4300/月×9个月），符合法律规定，原审法院予以确认；裁决书裁决由城建公司向刘林生支付住院伙食补助费490元、交通费200元均属合理范围，于法有

城建公司与刘林生之间虽未签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，双方之间的劳动争议应受国家有关劳动法律法规调整和规范。依照《工伤保险条例》第五十五条的规定：“有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：……（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的……”。城建公司在收到由福州市人力资源和社会保障局作出榕罗人社伤险（认）字〔2016〕第026号《认定工伤决定书》之日起六十日内未按照规定申请行政复议，亦未在六个月内按照规定提起诉讼，故该工伤认定书认定刘林生与城建公司之间存

福建省福州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）闽01民终5834号上诉人（原审被告）：刘林生，男，1958年11月11日出生，住江西省萍乡市莲花县。委托诉讼代理人：王标，福建宽达律师事务所执业律师。被上诉人（原审原告）：罗源县城市建设发展有限公司，住所地福建省罗源县凤山镇北大路15号。法定代表人：郑敏，总经理。委托诉讼代理人：张迪，福建天衡联合（福州）律师事务所执业律师。委托诉讼代理人：张……