人事争议 (2016)辽01民终13260号
裁判要旨
《人事争议处理规定》第二条规定:“本规定适用于下列人事争议:(一)实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关(单位)与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议。(二)事业单位与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。(三)社团组织与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。(四)军队聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议。(五)依照法律、法规规定可以仲裁的其他人事争议。”本案孙文章是事业编制人员,其因职称评定而引发的纠纷并不在人事争议案件受理范围之内,故原审法院对于孙文章的诉讼请求依法不予审理并无不当,对于孙文章该项上诉请求本院不予审理。综上,孙文章的上诉请求不能成立,一审裁定认定事实清楚,适用法律正确,本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第一百七十一条规定,裁定如下:驳回上诉,维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长 李 娜审判员 周海鹏审判员 马晨光二〇一六年十二月十九日书记员 康 赦 更多数据:www.
摘要
《人事争议处理规定》第二条规定:“本规定适用于下列人事争议:(一)实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关(单位)与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议。(二)事业单位与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。(三)社团组织与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。(四)军队聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议。(五)依照法律、法规规定可以仲裁的其他人事争议。”本案孙文章是事业编制人员,其因职称评定而引发的纠纷并不在人事争议案件受理范围之内,故原审法院对于孙文章的诉讼请求依法不予审理并无不当,对于孙文章该项上诉请求本院
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)辽01民终13260号上诉人(原审原告):孙文章。被上诉人(原审被告):沈阳市动物园。法定代表人:程俊杰,该园主任。委托诉讼代理人:李宇。被上诉人(原审被告):沈阳市大东区城市管理局。法定代表人:王琦,该局局长。上诉人孙文章与被上诉人沈阳市动物园、沈阳市大东区城市管理局因人事争议一案,不服沈阳市大东区人民法院(2016)辽0104民初8541号……