劳动争议 （2016）皖13民终1491号

萧县水利局与刘怀彬并无看闸协议，也没有人员委托刘怀彬看闸，刘怀彬与谭楼村委会之间劳动报酬与萧县水利局无关，判决驳回刘怀彬的诉讼请求。2007年，刘怀彬不服萧县劳动仲裁委《不予受理通知书》，再次起诉萧县水利局和大屯镇政府，要求支付其从1979年8月至起诉之日的看闸工资，并要求办理社会保险、医疗保险；案经宿州市中级人民法院审理后，作出维持一审法院驳回刘怀彬起诉的裁定。2015年6月，刘怀彬再次起诉，要求萧县大屯镇政府及萧县水利局给付其35年劳动报酬1030000余元，被一审法院裁定驳回其起诉，刘怀彬上诉后，宿州市中级人民法院作出维持该裁定的终审裁决。后刘怀彬于2015年12月4日再次起诉，要求确认与萧县大镇政府或者萧县水利局之间存在事实劳动关系。一审法院认为：所谓事实的劳动关系，现行法律规定是指劳动者与用人单位之间没有订立书面合同，但双方实际享有履行了劳动法所规定的劳动权利义务而形成的劳动关系。《中华人民共和国劳动法》于1994年7月5日颁布，并于1995年1月1日施行，据该法律规定，适用范围仅限于在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者以及国

萧县水利局与刘怀彬并无看闸协议，也没有人员委托刘怀彬看闸，刘怀彬与谭楼村委会之间劳动报酬与萧县水利局无关，判决驳回刘怀彬的诉讼请求。2007年，刘怀彬不服萧县劳动仲裁委《不予受理通知书》，再次起诉萧县水利局和大屯镇政府，要求支付其从1979年8月至起诉之日的看闸工资，并要求办理社会保险、医疗保险；案经宿州市中级人民法院审理后，作出维持一审法院驳回刘怀彬起诉的裁定。2015年6月，刘怀彬再次起诉，要求萧县大屯镇政府及萧县水利局给付其35年劳动报酬1030000余元，被一审法院裁定驳回其起诉，刘怀彬上诉后，宿州市中级人民法院作出维持该裁定的终审裁决。后刘怀彬于2015年12月4日再次起诉，要求确认

安徽省宿州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）皖13民终1491号上诉人（原审原告）：刘怀彬，男，1943年8月5日出生，汉族，农民，住安徽省萧县。被上诉人（原审被告）：萧县水利局，住所地安徽省萧县。法定代表人：吴信仁，该局局长。委托诉讼代理人：侯雪峰，安徽烁光律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：萧县大屯镇人民政府，住所地安徽省萧县。法定代表人：张华，该镇镇长。委托诉讼代理人：郭吉升，萧……