劳动争议 （2014）洛民终字第2279号

文金淼与洛阳元耐机械有限公司虽未签订劳动合同，但存在事实劳动关系，文金淼与洛阳元耐机械有限公司因工伤待遇问题发生纠纷，不服劳动争议仲裁委员会的裁决，向原审法院提起本案诉讼，原审法院受理本案诉讼符合法律相关规定。为保障工伤职工获得救治和补偿的权利，我国法律规定，发生工伤事故后，用人单位应当在事故之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工可在事故发生之日起一年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请；职工伤情经治疗稳定后存在残疾影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，由用人单位、工伤职工或其近亲属向相关劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。文金淼在洛阳元耐机械有限公司工作期间受伤，洛阳元耐机械有限公司未按照工伤保险条例的相关规定在规定时间内向有关部门申请工伤认定，而是自行与文金淼协商后进行伤残等级鉴定并达成调解协议，这一解决方法相对便捷，但不得损害劳动者的合法权利。本案中文金淼伤残等级的鉴定意见虽非劳动能力鉴定委员会作出，但系由洛阳元耐机械有限公司申请河南王城法医临床司法鉴定所参照我国职工工伤与职业病致残等级国家标准作出，文金淼亦未提出异

文金淼与洛阳元耐机械有限公司虽未签订劳动合同，但存在事实劳动关系，文金淼与洛阳元耐机械有限公司因工伤待遇问题发生纠纷，不服劳动争议仲裁委员会的裁决，向原审法院提起本案诉讼，原审法院受理本案诉讼符合法律相关规定。为保障工伤职工获得救治和补偿的权利，我国法律规定，发生工伤事故后，用人单位应当在事故之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工可在事故发生之日起一年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请；职工伤情经治疗稳定后存在残疾影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，由用人单位、工伤职工或其近亲属向相关劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。文金淼

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）洛民终字第2279号上诉人（原审被告）：洛阳元耐机械有限公司。法定代表人：李红霞，该公司总经理。委托代理人：孔祥伟，该公司法律顾问。被上诉人（原审原告）：文金淼，男，汉族。委托代理人：王大峰，河南松盛永进律师事务所律师。上诉人洛阳元耐机械有限公司与被上诉人文金淼为劳动争议纠纷一案，不服河南省洛阳市涧西区人民法院（2012）涧民三初字第471号民……