劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)豫03行终64号
裁判要旨
按照国务院《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定,被告洛阳市人社局作为我市社会保险行政部门,依法享有负责本行政区域内的工伤认定的职权。第三人鲍璐飞在龙骨车间工作时,被钢盘砸伤,其受伤的情形符合《工伤保险条例》第十四条第(一)项“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的”的情形,故被告洛阳市人社局对鲍璐飞作出的认定工伤决定事实清楚,适用法律正确,符合法定程序。原告认为被告在作出认定工伤决定时未向其送达限期举证通知书及被告的受理程序不合法,被告当庭提交的受理通知书虽未在举证期限内向法院提交,但不能因此认定被告作出的行政行为违法,且被告已在举证期限内向法庭提交了其在工伤认定处理阶段的相关文书送达回证,能够证明被告在工伤处理阶段依法送达了受理通知书及限期举证通知书,故原告以程序违法为由要求撤销工伤认定,没有事实根据,该院不予支持。综上,依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定,判决:驳回原告偃师市首阳山镇李玲中介服务部的诉讼请求。本案诉讼费50元,由原告偃师市首阳山镇李玲中介服务部承担。李玲中介服务部不服原审
摘要
按照国务院《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定,被告洛阳市人社局作为我市社会保险行政部门,依法享有负责本行政区域内的工伤认定的职权。第三人鲍璐飞在龙骨车间工作时,被钢盘砸伤,其受伤的情形符合《工伤保险条例》第十四条第(一)项“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的”的情形,故被告洛阳市人社局对鲍璐飞作出的认定工伤决定事实清楚,适用法律正确,符合法定程序。原告认为被告在作出认定工伤决定时未向其送达限期举证通知书及被告的受理程序不合法,被告当庭提交的受理通知书虽未在举证期限内向法院提交,但不能因此认定被告作出的行政行
正文(节选)
河南省洛阳市中级人民法院行 政 判 决 书(2019)豫03行终64号上诉人(原审原告):偃师市首阳山镇李玲中介服务部。住所地:偃师市首阳山镇泰山石膏有限公司院内。法定代表人:李现玲,经理。委托诉讼代理人:常战峰,河南伊洛律师事务所执业律师。特别授权。被上诉人(原审被告):洛阳市人力资源和社会保障局。住所地:洛阳市新区开元大道**。负责人:张尚君,局长。委托诉讼代理人:孙锋,该局工作人员。特别授权……