劳动争议 （2017）冀08民终3003号

被告将隆化盛城名家住宅楼的消防水、电工程发包给不具备用工主体资格的自然人刘金和，刘金和招用了原告在被告处工作，对刘金和招用的工人应由具备用工主体资格的被告对外承担责任，即应由被告承担给付原告工资的义务。对于是否拖欠劳动者的工资及工资数额，用人单位应提供劳动者签字或认可的考勤记录、工资支付记录等证据予以证明。现被告提供的证据能够证明原告齐友利、岳景文、孙殿军、王树军的工资已全部结清，不能证明其余八原告不在被告处工作或工资已给付，故其应承担举证不能的法律后果。对原告要求的给付齐友利、岳景文、孙殿军、王树军的工资的诉讼请求，因其工资已部分发放，为体现同工同酬，对四原告与其他原告相差的加班费每人3899.61元，本院予以支持；对被告拖欠其他原告的工资，应予支付。对原告要求被告给付未签订劳动合同双倍工资及解除劳动合同经济补偿金的诉讼请求，因原告系刘金和直接雇佣，故该请求不符合法律规定，本院不予支持。因被告未按规定及时足额支付原告工资报酬，故被告应依法给付原告50%的赔偿金，对原告的此项请求，本院予以支持。企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的个人，故对被

被告将隆化盛城名家住宅楼的消防水、电工程发包给不具备用工主体资格的自然人刘金和，刘金和招用了原告在被告处工作，对刘金和招用的工人应由具备用工主体资格的被告对外承担责任，即应由被告承担给付原告工资的义务。对于是否拖欠劳动者的工资及工资数额，用人单位应提供劳动者签字或认可的考勤记录、工资支付记录等证据予以证明。现被告提供的证据能够证明原告齐友利、岳景文、孙殿军、王树军的工资已全部结清，不能证明其余八原告不在被告处工作或工资已给付，故其应承担举证不能的法律后果。对原告要求的给付齐友利、岳景文、孙殿军、王树军的工资的诉讼请求，因其工资已部分发放，为体现同工同酬，对四原告与其他原告相差的加班费每人389

河北省承德市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）冀08民终3003号上诉人（原审原告）：齐友利，住河北省隆化县。上诉人（原审原告）：刘金贵，住河北省围场满族蒙古族自治县。上诉人（原审原告）：岳景文，住河北省围场满族蒙古族自治县。上诉人（原审原告）：孙殿军，住河北省围场满族蒙古族自治县。上诉人（原审原告）：岳景春，住河北省围场满族蒙古族自治县。上诉人（原审原告）：岳景方，住河北省围场满族蒙古族……