确认劳动关系纠纷 （2015）榆中民二终字第00627号

被告刘XX于2014年3月开始在原告XXXX建筑公司承包的中铁十一局集团有限公司神渭管道输煤项目隧道工程三标段提供劳动，从事的工作系原告XXXX建筑公司指派的工作，是其业务组成部分，由原告XXXX建筑公司的委托人胡贵忠为其按月发放工资。原告认为其与胡贵忠、李强是承包合同关系，根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定：“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或者经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。”故原告诉讼请求依法不能成立，本院不予支持。故依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十五条、参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条之规定，判决：原告XXXX建筑公司与被告刘XX之间的劳动关系成立。案件受理费10元，由原告XXXX建筑公司承担。上诉人认为，1、上诉人XX公司与被上诉人刘XX之间不存在用工关系，刘XX并非XX公司的员工，也没有为XX公司提供劳动。刘XX系李强个人招用，而李强又从胡贵忠处承包工程。刘XX提供劳务由李强、胡

被告刘XX于2014年3月开始在原告XXXX建筑公司承包的中铁十一局集团有限公司神渭管道输煤项目隧道工程三标段提供劳动，从事的工作系原告XXXX建筑公司指派的工作，是其业务组成部分，由原告XXXX建筑公司的委托人胡贵忠为其按月发放工资。原告认为其与胡贵忠、李强是承包合同关系，根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定：“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或者经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。”故原告诉讼请求依法不能成立，本院不予支持。故依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《中

陕西省榆林市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）榆中民二终字第00627号上诉人（原审原告）XXXX建筑公司。法定代表人王XX,系该公司总经理。委托代理人祁XX，XXXX律师事务所律师。被上诉人（原审被告）刘XX。委托代理人折X，SSSS律师事务所律师。上诉人XXXX建筑公司（以下称XX公司））因与被上诉人刘XX确认劳动关系纠纷一案，不服陕西省神木县人民法院作出的（2015）神民初字第039……