劳动争议 (2021)赣04民终60号

案号
(2021)赣04民终60号
法院
江西省九江市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
江西省九江市
裁判日期
2021-03-03

裁判要旨

当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。从本院确认的证据分析来看,虽然原、被告未签订书面劳动合同,但双方均符合法律、法规规定的主体资格,被告接受原告方的劳动管理并领取相应报酬,其提供的劳动是原告承建医院大楼工程业务的组成部分,双方的劳动关系成立。双方在劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议,未超过法定的仲裁时效。现原告要求确认双方不存在劳动关系等,但未能提供充分证据予以证实,对此不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民事诉讼法>的解释》第九十条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款之规定,判决如下:驳回原告江西建工第一建筑有限责任公司的诉讼请求。案件受理费减半收取5元,由原告负担。二审期间,江西一建公司向本院提交斯鹏安的劳动争议仲裁申请书、江西一建公司与邓国平签订的《项目工程承包合同》及最高人民法院《2011年全国民事会议纪要》,拟证明:斯鹏安在仲裁申请书中承认其是由邓国平招聘而来。依据《项目工程承包合同》的约定,项目部由邓国平组建,项目部管理人员也由邓国平配备,斯鹏安的工资应由邓国平确认并发放,与江西一建公司

摘要

当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。从本院确认的证据分析来看,虽然原、被告未签订书面劳动合同,但双方均符合法律、法规规定的主体资格,被告接受原告方的劳动管理并领取相应报酬,其提供的劳动是原告承建医院大楼工程业务的组成部分,双方的劳动关系成立。双方在劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议,未超过法定的仲裁时效。现原告要求确认双方不存在劳动关系等,但未能提供充分证据予以证实,对此不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民事诉讼法>的解释》第九十条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款之规定,判决如下:驳回原告江西建工第一

正文(节选)

江西省九江市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)赣04民终60号上诉人(原审原告):江西建工第一建筑有限责任公司,住所地:南昌市青云谱区何坊西路333号,统一社会信用代码:913600006937085883。法定代表人:唐勇,董事长。委托诉讼代理人:杨箭,江西博德律师事务所律师。委托诉讼代理人:方晨颖,江西博德律师事务所实习律师。被上诉人(原审被告):斯鹏安,男,汉族,1983年9月23日……