劳动争议 （2021）京02民终8069号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。庭审中才国金提交了与其上级领导王厚生以及隗合群的微信聊天记录，金隅公司对上述微信聊天记录的真实性认可，对此法院不持异议。在微信聊天记录中，王厚生向才国金发送了2019年6月的考勤打卡记录，隗合群向才国金发送了2019年10月的考勤打卡记录，而金隅公司认可隗合群负责记录考勤，王厚生负责管理考勤。综合上述事实和证据，法院对才国金提交的2019年6月和2019年10月的考勤打卡记录予以采信。而金隅公司提交的才国金2019年6月和2019年10月的考勤表和才国金提交的2019年6月至2019年10月的考勤打卡记录不一致，且差距甚大，金隅公司提交的考勤表也没有才国金的签字确认，故对金隅公司提交的才国金2018年1月至2019年12月的考勤，法院均不予采信。鉴于金隅公司未提交才国金2018年1月至2019年12月期间的真实考勤，法院根据才国金提交的2018年至2019年部分月份的

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。庭审中才国金提交了与其上级领导王厚生以及隗合群的微信聊天记录，金隅公司对上述微信聊天记录的真实性认可，对此法院不持异议。在微信聊天记录中，王厚生向才国金发送了2019年6月的考勤打卡记录，隗合群向才国金发送了2019年10月的考勤打卡记录，而金隅公司认可隗合群负责记录考勤，王厚生负责管理考勤。综合上述事实和证据，法院对才国金提交的2019年6月和2019年10月的考勤打卡记录

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2021)京02民终8069号上诉人（原审原告）：才国金，男，1971年12月27日出生，汉族，住辽宁省鞍山市台安县。上诉人（原审被告）：北京金隅加气混凝土有限责任公司，住所地北京市房山区窦店镇亚新路16号。法定代表人：刘权，党委书记，执行董事。委托诉讼代理人：孙继红，女，北京金隅加气混凝土有限责任公司员工。委托诉讼代理人：张靖权，北京银隅律师事务所律师。……