仲裁程序案件 （2019）闽02民特291号

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决。集美区仲裁委对本案双方争议的经济赔偿金依法裁决，因数额未超过上述限制规定，属于法律规定的终局裁决事项。对依法属于终局裁决的事项，符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的撤销情形，人民法院可予以撤销。本案中，丁水主张其请假得到公司主管“施课长”的许可，而不是无故旷工。集美区仲裁委在审理过程中，鉴于公司主管与公司可能存在的利害关系，仲裁员直接打电话核实并作出认定，仲裁员的这一做法并不违反法律规定，作出的认定出于仲裁员内心的确信，属于自由裁量权的范畴。而且，事实的认定属于仲裁法律授予仲裁庭有权作出终局裁决的范围，不属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的可撤销情形。因此，理研公司的相关撤销主张，缺乏依据，本院不予支持。 综上，理研公司申请撤销劳动仲裁裁决的理由不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第（十一）项，《中华人民共和国劳动争议调解

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决。集美区仲裁委对本案双方争议的经济赔偿金依法裁决，因数额未超过上述限制规定，属于法律规定的终局裁决事项。对依法属于终局裁决的事项，符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的撤销情形，人民法院可予以撤销。本案中，丁水主张其请假得到公司主管“施课长”的许可，而不是无故旷工。集美区仲裁委在审理过程中，鉴于公司主管与公司可能存在的利害关系，仲裁员直接打电话核实并作出认定，仲裁员的这一做法并不违反法律规定，

福建省厦门市中级人民法院 民 事 裁 定 书 （2019）闽02民特291号 申请人：厦门理研工业有限公司，住所地福建省厦门市集美区灌口中路**。 法定代表人：NAOKI、TOJO，董事长。 委托诉讼代理人：徐清香、曾丹萍，福建瀛坤律师事务所律师。 被申请人：丁水，男，1986年06月03日出生，汉族，住湖南省怀化市鹤城区。 申请人厦门理研工业有限公司（下称理研公司）因与被申请人丁水劳动争议，不服……