劳动争议 （2016）晋06民终151号

上诉人闫振斌在被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司工作，双方虽未签订劳动合同，但已经形成了事实劳动关系，被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司应依法支付上诉人闫振斌应签而未签劳动合同的双倍工资。关于工资问题，被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司提供工资证明证实上诉人的月工资为2100元，上诉人闫振斌对此予以否认，并称系伪造，但其未提供充分的证据佐证其主张，应承担举证不能的不利后果。故就此所提之上诉理由，证据不足，本院不予支持。原审判决被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司支付上诉人闫振斌一个月的经济补偿金并无不当。上诉人闫振斌就此所提之上诉理由，证据不足，本院不予支持。原判适当，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人闫振斌负担。本判决为终审判决。审判长　殷　莉审判员　边艳桃审判员　丰德胜二〇一六年四月十五日书记员　杨　敏 来源：

上诉人闫振斌在被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司工作，双方虽未签订劳动合同，但已经形成了事实劳动关系，被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司应依法支付上诉人闫振斌应签而未签劳动合同的双倍工资。关于工资问题，被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司提供工资证明证实上诉人的月工资为2100元，上诉人闫振斌对此予以否认，并称系伪造，但其未提供充分的证据佐证其主张，应承担举证不能的不利后果。故就此所提之上诉理由，证据不足，本院不予支持。原审判决被上诉人山西聚晋力矿山工程有限公司支付上诉人闫振斌一个月的经济补偿金并无不当。上诉人闫振斌就此所提之上诉理由，证据不足，本院不予支持。原判适当，应予维持。依照《中华人民共

山西省朔州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）晋06民终151号上诉人（原审原告）闫振斌，男，1968年10月24日出生，汉族，吉林省梅河口市人，个体户，住吉林省梅河口市X镇X。被上诉人（原审被告）山西聚晋力矿山工程有限公司。住所地山西省山阴县马营乡。法定代表人周军，职务总经理。委托代理人王小强，山西聚晋力矿山工程有限公司法律顾问。上诉人闫振斌因劳动争议纠纷一案，不服山阴县人民法院（201……