劳动争议 （2019）京02民终50号

根据我国民事诉讼法的规定，当事人有答辩并对对方当事人提交的证据进行质证的权利。欣正天然气公司、美合唐唐公司、欧尼合美公司经法院合法传唤，未出庭应诉，视为其放弃了陈述和质证的权利。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。关于2016年2月1日至2017年5月31日期间工资问题。安然兴达公司主张杨军系公司原股东美合唐唐公司委派至安然兴达公司工作，杨军与安然兴达公司之间不存在劳动关系。杨军对安然兴达公司提交的协议书真实性认可，法院对此予以采信。在该协议书中，安然兴达公司的股东方约定美合唐唐公司出任执行董事兼总经理、财务总监，指派管理团队进入安然兴达公司。杨军认可到安然兴达公司工作前在欧尼合美公司任职财务总监，后美合唐唐公司实际控制人安排其到安然兴达公司任职财务总监，同时分管两家公司的财务工作，与其洽谈待遇的为美合唐唐公司的实际控制人，2016年6月1日入职欣正基金公司，并签订劳动合同，欣正基金公司为其缴纳社会保险。安然兴达公司提交的工商信息打印件显示美合唐唐公司

根据我国民事诉讼法的规定，当事人有答辩并对对方当事人提交的证据进行质证的权利。欣正天然气公司、美合唐唐公司、欧尼合美公司经法院合法传唤，未出庭应诉，视为其放弃了陈述和质证的权利。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。关于2016年2月1日至2017年5月31日期间工资问题。安然兴达公司主张杨军系公司原股东美合唐唐公司委派至安然兴达公司工作，杨军与安然兴达公司之间不存在劳动关系。杨军对安然兴达公司提交的协议书真实性认可，法院对此予以采信。在该协议书中，安然兴达公司

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2019）京02民终50号上诉人（原审互为原、被告）：杨军，女，1970年10月24日出生，汉族，北京欣正基金管理有限公司财务总监，住辽宁省辽阳市文圣区青年大街****。被上诉人（原审互为原、被告）：北京安然兴达燃气技术服务有限公司，住所地北，住所地北京市大兴区黄村镇南六环路磁各庄立交桥南200米侧）。法定代表人：刘文涛，董事长。委托诉讼代理人：肖国兵，北……