申请撤销仲裁裁决 (2017)桂13民特8号

案号
(2017)桂13民特8号
法院
广西壮族自治区来宾市中级人民法院
案由
申请撤销仲裁裁决
年份
2017
地域
广西壮族自治区来宾市
裁判日期
2017-12-06

裁判要旨

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条“下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;”的规定,终局裁决只是适用于小标的的案件,标的额度不超过当地月最低工资标准十二个月金额。金秀瑶族自治县目前的最低工资标准为1000元,而本案金秀瑶族自治县劳动人事争议仲裁委员会裁决的金额为91491元,已经超过了十二个月的最低工资标准,该裁决不能为终局裁决,而金秀瑶族自治县劳动人事争议仲裁委员会设定为终局裁决,属适用法律错误,本院依法应予撤销该裁决.依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第一项、第四十九条规定,裁定如下:撤销金秀瑶族自治县劳动人事争议仲裁委员会作出的金劳人仲案字(2017)第14号仲裁裁决。申请费400元,由被申请人邱恒林负担。当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向金秀瑶族自治县人民法院提起诉讼。审判长  覃学敏审判员  马翠柳审判员  田宁芳二〇一七年十二月六日书记员  江 渊 搜索“”

摘要

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条“下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;”的规定,终局裁决只是适用于小标的的案件,标的额度不超过当地月最低工资标准十二个月金额。金秀瑶族自治县目前的最低工资标准为1000元,而本案金秀瑶族自治县劳动人事争议仲裁委员会裁决的金额为91491元,已经超过了十二个月的最低工资标准,该裁决不能为终局裁决,而金秀瑶族自治县劳动人事争议仲裁委员会设定为终局裁决,属适用法律错误,本院依法应予撤销该裁决.依照《中华人民

正文(节选)

广西壮族自治区来宾市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)桂13民特8号申请人:金秀瑶族自治县盘王谷深航假日酒店有限公司,住所地金秀县金秀镇解放路1号。统一代码:9145132454390083R。法定代表人:高福明,该公司董事长。被申请人:邱恒林,男,1977年08月28日出生,汉族,住广西昭平县。委托诉讼代理人:罗涌,贺州市法律事务中心法律服务工作者。委托诉讼代理人:何涛,贺州市法律事务中……