劳动合同纠纷 （2016）粤03民终11588、11589号

李建军、张彩乔与联懋龙岗分公司之间的劳动关系合法有效，双方均应遵照劳动法律、法规的规定全面履行。针对上诉人的上诉事由，本院评判如下：联懋龙岗分公司是否应向李建军、张彩乔支付2013年11月18日至2015年5月31日期间的加班工资及其金额的认定问题。本案中，李建军与张彩乔已提供证据证明其在上述期间内存在加班的事实，因联懋龙岗分公司未能充分证明李建军与张彩乔在上述期间的出勤时间，故原审根据民事证据规则，认定李建军在上述期间内休息日的加班时间为592小时，核算其加班工资为22590元，认定张彩乔在上述期间内休息日的加班时间为544小时，核算其加班工资为20828元，以及认定联懋龙岗分公司已支付两人法定节假日的加班费，并无不妥，本院予以确认。李建军与张彩乔上诉主张其平时每天加班时间为4小时，休息日、法定节假日的上班时间均为12小时，证据不足，本院不予采纳；两人上诉主张的25%经济补偿金，无事实及法律依据，本院不予支持。联懋龙岗分公司上诉主张其已足额支付了李建军与张彩乔上述期间的加班工资，依据不足，本院不予采纳。联懋龙岗分公司是否应向李建军、张彩乔支付2015年5月1日至同年7月14日期间的工

李建军、张彩乔与联懋龙岗分公司之间的劳动关系合法有效，双方均应遵照劳动法律、法规的规定全面履行。针对上诉人的上诉事由，本院评判如下：联懋龙岗分公司是否应向李建军、张彩乔支付2013年11月18日至2015年5月31日期间的加班工资及其金额的认定问题。本案中，李建军与张彩乔已提供证据证明其在上述期间内存在加班的事实，因联懋龙岗分公司未能充分证明李建军与张彩乔在上述期间的出勤时间，故原审根据民事证据规则，认定李建军在上述期间内休息日的加班时间为592小时，核算其加班工资为22590元，认定张彩乔在上述期间内休息日的加班时间为544小时，核算其加班工资为20828元，以及认定联懋龙岗分公司已支付两人

广东省深圳市中级人民法院 事 判 决 书（2016）粤03民终11588、11589号上诉人（原审原告）：李建军。（11588号案）上诉人（原审原告）：张彩乔。（11589号案）上诉人（原审被告）：深圳市联懋塑胶有限公司龙岗分公司。（11588、11589号案）代表人：黄顺吉。上诉人（原审被告）：深圳市联懋塑胶有限公司。（11588、11589号案）法定代表人：潘清寿。上述两公司的共同委托代理……