劳动争议 (2016)豫07民终4654号
裁判要旨
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定:“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。”、《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”,用人单位不按照规定参加失业保险和缴纳失业保险费,致使职工失业后不能享受失业保险待遇的,应当承担赔偿损失责任。《河南省失业保险条例》第二十三条规定:“失业保险金按照当地最低工资标准的百分之八十确定,并自失业人员办理失业登记的次月起按月发放”、第四十六条规定:“用人单位不按规定缴纳失业保险费或者不按规定及时为失业人员转移档案关系,致使失业人员不能享受失业保险待遇或者影响其重新就业的,用人单位应当赔偿由此给失业人员造成的经济损失”。《失业保险条例》第十七条与《河南省失业保险条例》第二十一条均规定:“失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;
摘要
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条规定:“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。”、《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”,用人单位不按照规定参加失业保险和缴纳失业保险费,致使职工失业后不能享受失业保险待遇的,应当承担赔偿损失责任。《河南省失业保险条例》第二十三条规定:“失业保险金按照当地最低工资标准的百分之八十确定,并自失业人员办理失业登记的次月起按月发放”、第四十六条规定:“用人单位不
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河南省新乡市中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)豫07民终4654号上诉人(原审被告):新乡金灯水泥有限公司,住所地新乡市凤泉区宝山路158号。法定代表人:段振和,董事长。委托诉讼代理人:栗绍涛、赵莎莎,河南书豪律师事务所律师。被上诉人(原审原告):岳修亭,女,1971年11月6日出生,住新乡市。委托诉讼代理人:张河顺,河南师大方正律师事务所律师。上诉人新乡金灯水泥有限公司(以下简称金灯公司……