劳动争议 （2016）鲁06民终2461号

参照劳社部发（2005）12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。㈠用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；㈡用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；㈢劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”本案中，烟建十公司系烟台新机场联检查验业务用房工程的施工方，2015年1月至2015年2月，烟建十公司安排员工崔风作在烟台新机场联检查验业务用房工程中工作的事实清楚。王得卫提供的其妻子闻涛与烟建十公司员工崔风作电话录音可以证实崔风作招用王得卫工作、约定工资标准并支付王得卫23个工日工资、共计打款给闻涛11200元；王得卫提供的闻涛名下中国农业银行银行卡交易明细清单中记载的两笔现存交易记录与电话录音相互印证，能够证明2015年2月7日前王得卫已工作23天，与王得卫主张工作期间2015年1月12日至2015年2月5日相符。2015年1月至2015年2月期间，烟建十公司安排崔风作在烟台新机场联检查验业务用房工程中工作，王得卫作为烟台新机场驻地村

参照劳社部发（2005）12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。㈠用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；㈡用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；㈢劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”本案中，烟建十公司系烟台新机场联检查验业务用房工程的施工方，2015年1月至2015年2月，烟建十公司安排员工崔风作在烟台新机场联检查验业务用房工程中工作的事实清楚。王得卫提供的其妻子闻涛与烟建十公司员工崔风作电话录音可以证实崔风作招用王得卫工作

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁06民终2461号上诉人（原审被告）：烟建集团有限公司第十建筑安装分公司，住所地烟台市莱山区建安路10号。负责人：王岩峰，总经理。委托诉讼代理人：于所军，男，1958年8月20日出生，汉族，该公司工作人员，住烟台市芝罘区。委托诉讼代理人：石磊，男，1983年3月25日出生，汉族，该公司工作人员，住烟台市芝罘区。被上诉人（原审原告）：王得卫，男……