劳动争议 （2015）成民终字第77号

陈诗强出生于1951年3月11日，2014年1月4日受雇于李茂平提供劳务时已经年满62周岁，为达到法定退休年龄人员，陈诗强此时已经不具备劳动法意义上劳动者的主体资格，依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第四条“劳动争议仲裁委员会以申请仲裁的主体不适格为由，作出不予受理的书面裁决、决定、或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，经审查，确属主体不适格的，裁定不予受理或者驳回起诉”之规定，仲裁委员会作出不予受理决定并无不当，对该案提供劳务者陈诗强的近亲属不服劳动仲裁提起的劳动争议诉讼，应当驳回起诉。既然陈诗强与隆鑫公司之间不存在事实劳动关系，其死亡事故未经社会保险行政部门认定为工伤，其近亲属即朱琼英、陈建军、陈利军要求享受工伤保险待遇亦未经仲裁裁决这一法定前置程序处理，违反了《中华人民共和国劳动法》的规定，朱琼英、陈建军、陈利军请求享受陈诗强死亡后的工伤保险待遇于法无据，原审法院亦应驳回其起诉。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十九条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第四条，《工伤保险条例》第十七条之相关规定，裁决如下：驳回朱琼英、

陈诗强出生于1951年3月11日，2014年1月4日受雇于李茂平提供劳务时已经年满62周岁，为达到法定退休年龄人员，陈诗强此时已经不具备劳动法意义上劳动者的主体资格，依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第四条“劳动争议仲裁委员会以申请仲裁的主体不适格为由，作出不予受理的书面裁决、决定、或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，经审查，确属主体不适格的，裁定不予受理或者驳回起诉”之规定，仲裁委员会作出不予受理决定并无不当，对该案提供劳务者陈诗强的近亲属不服劳动仲裁提起的劳动争议诉讼，应当驳回起诉。既然陈诗强与隆鑫公司之间不存在事实劳动关系，其死亡事故未经社会保险行政部

四川省成都市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）成民终字第77号上诉人（原审原告）朱琼英，女，汉族，1954年1月17日出生，住四川省旺苍县。上诉人（原审原告）陈建军，男，汉族，1975年8月23日出生，住四川省宜宾市翠屏区。上诉人（原审原告）陈利军，男，汉族，1978年4月3日出生，住四川省成都市成华区。上述三上诉人共同委托代理人杨自强，四川量力律师事务所律师。上述三上诉人共同委托代理人毕……