劳动争议 （2017）辽02民终7665号

2015年10月15日，原、被告之间的劳动合同已经解除，原告亦领取了一次性工伤医疗补助金，一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用，原告2016年8月26日至2016年9月2日住院期间产生的医疗费用，系在双方劳动合同已经解除且原告已领取了一次性工伤医疗补助金之后发生的，原告就此项费用再向被告主张权利，已无事实和法律依据，对原告该项请求，本院不予支持。同理，原告主张本次住院期间及以后产生的营养费、住院伙食补助费、误工费、护理费、交通费和因鉴定产生的住宿费等其他费用，均无事实和法律依据，本院亦不予支持。关于原告主张在庄河市中医医院住院期间产生营养费9600元的请求，因未向本院提供证据，本院不予支持。关于原告主张在庄河市中医医院住院期间产生交通费5100元的请求。本案系因工伤保险待遇引起的劳动争议纠纷案件，原告并未到统筹地区以外就医，其该请求不属于因工伤保险待遇引起的劳动争议受案范围，本院不予审理。关于原告主张解除劳动合同补助金6734元的请求。原告该诉讼请求属独立的劳动争议，原告应

2015年10月15日，原、被告之间的劳动合同已经解除，原告亦领取了一次性工伤医疗补助金，一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用，原告2016年8月26日至2016年9月2日住院期间产生的医疗费用，系在双方劳动合同已经解除且原告已领取了一次性工伤医疗补助金之后发生的，原告就此项费用再向被告主张权利，已无事实和法律依据，对原告该项请求，本院不予支持。同理，原告主张本次住院期间及以后产生的营养费、住院伙食补助费、误工费、护理费、交通费和因鉴定产生的住宿费等其他费用，均无事实和法律依据，本

.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}辽宁省大连市中级人民法院民事判决书（2017）辽02民终7665号上诉人（原审原告）：慕云龙，男，1990年1月6日出生，汉族，辽宁省庄河市人，无职业，现住庄河市。委托诉讼代理人：慕相春，慕云龙之父，1967年6月10日出生，汉族，辽宁省庄河市人，无职业，现住庄河市。被上诉人（原审被告）：大连宝山硅石有限公司。……