申请撤销仲裁裁决 （2016）粤20民特281号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起15日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。”本案中，首先，惠利普公司主张其与夏春龙已经约定了试用期，但未能就此向本院提供足以认定试用期约定的证据，夏春龙对此也不予认可，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十六条的规定，本院对惠利普公司的该主张，不予采信，即认定惠利普公司未与夏春龙约定试用期，因此，惠利普公司以夏春龙在试用期内未符合录用条件为由，解除双方劳动合同，属于违法解除劳动合同，本案仲裁裁决据此适用法律正确；其次，惠

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起15日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉

广东省中山市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）粤20民特281号申请人：广东惠利普智能科技股份有限公司，住所地广东省中山市火炬开发区步云路1号之一。法定代表人：蓝小荔，该公司总裁。委托诉讼代理人：张先文，该公司管理部部长。被申请人：夏春龙，男，1979年3月17日出生，汉族，住广东省珠海市香洲区。申请人广东惠利普智能科技股份有限公司（以下简称惠利普公司）不服广东省中山市劳动人事争议仲裁委员……