劳动争议 （2018）内01民终932号
裁判要旨
冷长英于2004年10月在呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区位于土左旗白庙镇沙尔营乡练家营村的工区从事道班门卫工作，2014年3月28日呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区开始承接呼和浩特市公路管理局第一公路管理工区位于××旗的项目。冷长英自2004年10月入职至2013年3月离开工作岗位工作地点工作内容均没有变更，冷长英工作内容为呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区业务组成部分，接受呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区的管理，呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区为冷长英支付了劳动报酬，呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区作为新的用工单位自2014年3月28日开始与冷长英建立事实劳动关系。现冷长英以呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区支付工资低于最低工资标准和未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系并要求支付经济补偿金符合法律规定，该院依法予以支持。按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第九十七条规定，应当以2008年为界限分段计算，按照冷长英的工龄，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的标准向冷长英支付解除劳动合同经济补偿金
摘要
冷长英与呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
呼和浩特市中级人民法院民事判决书（2018）内01民终932号上诉人(原审原告)：冷长英，住内蒙古自治区呼和浩特市。被上诉人(原审被告)：呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区。法定代表人：张峰,该工区负责人。委托诉讼代理人：孙伟卫，内蒙古申宏律师事务所律师。委托诉讼代理人：文迪，男，该工区党支部书记。上诉人冷长英因与被上诉人呼和浩特市公路管理局第二公路管理工区劳动争议一案，不服呼和浩特市玉泉区人民……