工伤保险待遇纠纷 （2017）黑09民终471号
裁判要旨
原告系被告单位职工，因工伤患职业病，根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，应享受工伤医疗待遇。原告要求被告给付2012年四级伤残一次性伤残补助金差额款55056.00元，依据相关规定本人工资低于统筹地区平均工资60%的按照统筹地区职工平均工资的60%计算，七台河市2011年职工平均工资为2775.83元/月，故应按2775.83元/月×60%的标准给付；原告要求给付停工留薪期21个月及自2012年至2017年4月停工留薪期工资差额款100497.00元，因其职业病确诊时间为2012年9月3日，劳鉴时间为2012年10月12日，期间只间隔39天，应支持原告这一期间的停工留薪期工资及原告享受工伤抚恤后的工伤工资待遇差额款8324.00元；原告的诉讼请求第三项住院210天（在七煤公司总医院治疗尘肺病2016年4月8日至2016年7月7日90天；2016年8月25日至2016年11月25日90天；2017年1月16日至2月16日30天），每天150.00元，共计31500.00元，因原告在七劳人仲字【2014】第435号仲裁中只提出1、2012年四级伤残一次性
摘要
上诉人周广成与被上诉人黑龙江龙煤七台河矿业有限责任公司工伤保险待遇纠纷一案民事二审判决书 工伤保险待遇纠纷
正文（节选）
黑龙江省七台河市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）黑09民终471号上诉人（原审原告）：周广成，男，汉族，现住七台河市新兴区。委托诉讼代理人：黄绪平，黑龙江屹东律师事务所律师。上诉人（原审被告）：黑龙江龙煤七台河矿业有限责任公司，住所地七台河市。法定代表人：梁德，职务：董事长。委托诉讼代理人：李桂山，男，该单位办公室主任。上诉人周广成因与被上诉人黑龙江龙煤七台河矿业有限责任公司工伤保险待遇……